2020年初级经济师考试《工商管理》每日一练(2020-01-27)
发布时间:2020-01-27
2020年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。
1、关于符合性质量的含义,下列叙述正确的是()。【单选题】
A.符合性质量要求是以“符合”为衡量的标准,符合的程度反映了产品质量的一致性
B.符合性质量要求是以“符合”为衡量的标准,符合的程度反映了产品质量的一贯性
C.符合性质量要求是以“使用”为衡量的标准,符合的程度反映了产品质量的一致性
D.符合性质量要求是以“使用”为衡量的标准,符合的程度反映了产品质量的一贯性
正确答案:A
答案解析:符合性质量是以“符合”现行标准的程度作为衡量依据,“符合标准”就是产品质量合格,“符合”的程度反映了产品质量的一致性。
2、如果某公司的资产总额为1亿元,负债总额为0.7亿元,则其资产负债率为()。【单选题】
A.14.29%
B.23.3%
C.30%
D.70%
正确答案:D
答案解析:资产负债率=负债总额÷资产总额×100%,在本题中,资产负债率=0.7÷1×100%=70%。
3、企业变革的内部驱动因素包括( )。【多选题】
A.国际国内政治环境的变化
B.企业目标的选择与修正
C.组织职能的转变
D.成员内在动机与需求的变化
E.社会趋势的发展
正确答案:B、C、D
答案解析:其他两项属于企业变革的外部驱动因素。
4、把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来,使其成员得到更多的相互交流机会,这表现了矩阵式组织结构( )。【单选题】
A.有利于发挥专业人员的潜力
B.具有较大的机动性和适应性
C.有利于各种人才的培养
D.加强了组织横向联系
正确答案:D
答案解析:矩阵制打破了传统的管理人员只受一个部门领导的管理原则,把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来,从而加强了管理部门之间的纵向和横向联系,有利于各职能部门之间的配合,及时沟通信息,共同决策,提高了工作效率。
5、纵观企业的发展历史,工厂企业与工场企业的重大区别在于()。【多选题】
A.工厂企业采用机器进行生产
B.工厂企业分工与协作受机器的制约
C.工厂企业管理更加简单
D.工厂企业管理权与所有权开始分离
E.工厂企业生产规模空前扩大,产生了垄断生产组织
正确答案:A、B
答案解析:工厂企业与工场企业的重大区别主要有:
①工厂以蒸汽、电能等为动力,采用机器进行生产;
②随着科技广泛运用于生产,工艺和生产方法也发生了变革;
③工人的分工和协作受机器的制约;
④管理更加复杂,更加发展。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
对甲公司与孙某约定的劳动合同条款所作的下列判断中,正确的是( )。
A.甲公司与孙某不应约定试用期
B.甲公司与孙某约定的试用期超过法定最长期限
C.甲公司与孙某可以约定离职后不得从事同类行业
D.甲公司于孙某约定离职后不得从事同类行业的时间超过法定最长期限
解析:根据规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期,所以选项A正确;对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,所以选项C正确;竞业限制期限,不得超过2年,所以选项D正确。
旅行社派员到客源地区进行推销的方式主要有( )。
A.登门拜访客源地客房和潜在游客
B.参加客源地举办的旅游展销会
C.在客源地举办旅行社产品知识讲座
D.与客源地客房联合刊登宣传广告
E.邀请客源地和潜在游客加产品介绍会
关于人性假设的理论很多,主要有( )。 A.“经济人” B.“社会人” C.“现实人” D.“复杂人” E.“自我实现人”
本题考查人性假设理论的种类。
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