2020年初级经济师考试《工商管理》每日一练(2020-06-26)

发布时间：2020-06-26

2020年初级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、管理者所管辖的下属人员或部门数量多的状况可称之为( )。【单选题】

A.管理层次多

B.管理空间广

C.管理幅度宽

D.组织规模大

正确答案:C

答案解析:管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量。管理者所管辖的下属人员或部门数量多的状况称为管理幅度宽。

2、下列关于文案调查法的说法,正确的有（）。【多选题】

A.文案调查法是收集二手资料的一种调查方法

B.收集过程方便、容易、迅速

C.资料都来自企业内部

D.收集资料的方式分为有偿收集和无偿收集两种

E.收集资料时间短、费用低

正确答案:A、B、D、E

答案解析:C项,文案调查法的资料可以来自于企业内部,也可以来自于企业外部。

3、在生产指挥权上,可考虑集权的有( )。【客观案例题】

A.作业计划

B.调度

C.预算

D.质量和成本控制

正确答案:C

答案解析:按照“集中决策,分散经营”的管理原则,公司最高管理机构握有人事决策、财务决策、规定价格幅度、监督等大权,并利用利润等指标对事业部进行控制。所以可在预算方面考虑集权。

4、不属于企业盈利能力分析指标的是（）。【单选题】

A.销售净利率

B.资产净利率

C.速动比率

D.净资产报酬率

正确答案:C

答案解析:选项C属于偿债能力分析的指标。

5、实施员工培训的环节主要包括（）。【多选题】

A.确定员工培训目标,制定员工培训计划

B.受训人员的准备

C.培训老师的配备

D.具体实施员工培训计划

E.培训成果反馈

正确答案:A、B、D

答案解析:实施员工培训主要包括三个环节:①确定员工培训目标、制定员工培训计划;②受训人员的准备工作,主要包括人员落实、对受训人员进行充分的动员、指导受训人员做好受训的各种准备;③实施计划,员工培训的实施过程大致包括四个步骤或环节,即执行、检查、反馈和修正。

下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题，供大家学习参考。

《中华人民共和国中国人民银行法》第二十三条规定：中国人民银行为执行货币政策，可运用的货币政策工具有（ ）。A．向商业银行提供贷款 B．对商业银行的监管C．在公开市场上买卖债券及外汇D．再贴现

正确答案：ACD
《中华人民共和国中国人民银行法》第二十三条规定：中国人民银行为执行货币政策，可运用的货币政策工具有选项A、C、D。

下列说法错误的是（ ）。

A．对一个调研主体设计的调查方案往往不是唯一的，需要从多个方案中选择一个最佳方案

B．逻辑分析法是指分析所设计的调查方案的内容是否符合逻辑和情理

C．试点调查应建立一支具有实干精神的调查团队，选择适当的试点调查对象

D．经验判断法费用高但不会受到进行方案评估人员的知识、经验和判断力的限制单项选择题

正确答案：D

纳税人将自建建筑物对外赠与，视同销售不动产征收营业税。其纳税义务发生时间为（ ）。

A．将不动产交付对方使用的当天

B．不动产所有权转移的当天

C．签订不动产赠与文书的当天

D．承受不动产人缴纳契税的当天

正确答案：B

声明：本文内容由互联网用户自发贡献自行上传，本网站不拥有所有权，未作人工编辑处理，也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容，欢迎发送邮件至：contact@51tk.com 进行举报，并提供相关证据，工作人员会在5个工作日内联系你，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

站内搜索
热门标签