2022年注册会计师考试《公司战略与风险管理》每日一练(2022-02-08)

发布时间：2022-02-08

2022年注册会计师考试《公司战略与风险管理》考试共43题，分为单选题和多选题和简答题和综合题（主观）。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、按照波特的价值链理论，企业的下列各项活动中，属于辅助活动的有（ ）。【多选题】

A.新华书店提供网络在线销售服务

B.家电生产企业利用外包仓库储存其产成品

C.快递公司重整其人力资源管理，提升员工的服务能力

D.制鞋企业设立特定研究中心专门从事人体工程学和产品生产和研究

正确答案:C、D

答案解析:选项A属于基本活动的市场销售；选项B属于基本活动中的外部后勤；选项C属于辅助活动中的人力资源管理；选项D属于辅助活动中的技术开发。

2、下列各项中,不属于决定进入壁垒高度的因素是()。【单选题】

A.规模经济

B.转换成本

C.行业的固定成本

D.现有产品的成本优势(与规模经济无关)

正确答案:C

答案解析:决定进入壁垒高度的主要因素有以下几方面:规模经济;客户忠诚度;资本金投入;转换成本;对销售渠道的使用权;政府政策;现有产品的成本优势(与规模经济无关)。

3、百事可乐和可口可乐的广告策略侧重于渲染“活力、运动”的主题,表明这些企业对其主要消费者群体采用的是()。【单选题】

A.应用细分

B.价值细分

C.心理细分

D.生活形态细分

正确答案:C

答案解析:心理细分主要是考虑到消费者的性格和生活方式会影响消费者的购买行为。“活力、运动”是消费者性格和生活方式的体现,所以选项C是答案。

4、处于企业人力资源架构顶端的是( )。【单选题】

A.董事会

B.监事会

C.经理层

D.高级技术员工

正确答案:A

答案解析:本题考核企业人力资源架构,董事会处于人力资源架构的顶端。

5、某企业十分强调等级和地位，分歧由规章和制度来解决，该企业的文化具有的优点有（）。【单选题】

A.稳定性

B.持续性

C.全面性

D.突变性

正确答案:A

答案解析:“某企业十分强调等级和地位，分歧由规章和制度来解决”表明该企业的文化类型是角色导向型，角色导向型文化具有稳定性、持续性的优点。

下面小编为大家准备了 注册会计师 的相关考题，供大家学习参考。
下列有关证券组合投资风险的表述中，不正确的是（ ）。

A.证券组合的风险不仅与组合中每个证券报酬率的标准差有关，而且与各证券之间报酬率的协方差有关
B.投资组合的β系数不会比组合中任一单个证券的β系数低
C.资本市场线反映了持有不同比例无风险资产与市场组合情况下风险和报酬的权衡关系
D.风险厌恶感的加强，会提高证券市场线的斜率
答案：B
解析：
根据投资组合报酬率的标准差计算公式可知，选项A的说法正确。
由于投资组合的β系数等于单项资产β系数的加权平均数，投资组合的β系数肯定会低于组合中最高的β系数，因此，选项B的说法错误。
根据教材资本市场线的含义及图形可知，选项C的说法正确。
证券市场线的斜率表示经济系统中风险厌恶感的程度。投资者对风险的厌恶感程度越强，对风险资产所要求的风险补偿越大，证券市场线的斜率越大，选项D的说法正确。

使用ROCE/ROI和剩余收益(R1) 评估和控制企业部门存在的问题有( )。

A．短视性

B．阻碍资产投资

C．缺少战略控制

D．不能对不同规模的部门加以比较

正确答案：ABC
解析：在评估问题和控制企业部门方面，ROCE/ROI和剩余收益(R1) 的问题如下：(1) 短视性。以年度利润数据为基础，未考虑部门的未来收益。(2) 阻碍资产投资。要提高 ROI或RI，部门会优先利用账面价值较低的资产，而不是使用新的资产。这样会损害企业的声誉或者产生风险；还会导致部门进行不当外包，以此来避免将提供劳务所需的资产列示在部门的资产负债表上。(3) 缺少战略控制。除非企业仅仅充当财务总监的角色，否则企业将希望通过协调和整合部门的运作来取得集团的协同效应；而这仅仅依靠财务控制方法并不能实现。ROCE/ROI能够对不同规模的部门加以比较，因此选项D不正确。
下列各项中，企业应将其确认为一项资产的是（　　）。

A.转入“待处理财产损溢”账户的盘亏存货
B.筹资期间发生的开办费
C.存放在受托加工企业的加工物资
D.企业急需拟购买的原材料
答案：C
解析：
存放在受托加工企业的加工物资属于委托方的资产。

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