中级经济师人力资源职称和初级的难度差距大吗

发布时间：2021-03-24

两种资格适用的范围不同,不冲突，难度及重要性基本相当，属于中低档水平。都可以考！
经济师是职称，二级人力资源管理师是职业资格证书。
人力资源类的，比较通用一些；
大部分企业，还是承认传统的职称，所以建议考中级经济师。

在市场法估价中，因成交日期与估价时点不同而对成交价格进行的处理，属于（）。

A.建立价格可比基础

B.交易情况修正

C.交易日期调整

D.房地产状况调整

正确答案：C

下面各选项中，( )可以同时适用于对分类数据和顺序数据的整理和显示。

A．比例

B．频数

C．累积百分比

D．条形图

E．累积频数

正确答案：ABD
解析：比例、频数和条形图可以同时适用于对分类数据和顺序数据的整理和显示。累积百分比和累积频数主要是对顺序型数据进行整理时常用的指标。

关于组织设计的陈述，正确的是( )。

A.只对组织结构进行的设计称为静态组织设计

B.只对组织运行制度进行的设计称为动态组织设计

C.古典的组织设计理论包括组织结构设计和运行制度设计

D.现代的组织设计理论只针对组织运行制度

正确答案：A

不同的融资方式各有优劣，间接融资相对于直接融资的优越性主要有 ( )。

A．信誉差异度较小，风险性相对较小

B．金融机构可以根据经济发展需要选择资金使用方向

C．便于中央银行的宏观调控

D．融资双方一般都有一定的经济联系

E．金融机构在社会范围内集中资金，资金融通的规模巨大

正确答案：ABCE
解析：间接融资是由金融中介机构参与的融资，这种融资形式克服了直接融资所固有的小范围、非标准化、规模小等局限，同时金融机构在其中居于主导地位，能够控制和引导融资的方向。本题选项中只有D不符合要求，D描述的正是直接融资的特点。

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