中级经济师人力资源难度
发布时间:2021-05-20
中级经济师人力资源难度
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中级经济师人力资源是所有专业中比较简单的一门,人力专业没有什么难懂的知识点,也没有什么复杂的计算,人们在平时也或多或少接触过一些人力知识,所以人力资源经济师中级不难。
人力资源这个专业每年报名人数在10万左右,虽然有很多是从事人力资源专业的工作者但是也有很多零基础考生,这些零基础考生经过几个月的备考很轻松的就达到了合格标准,从这个事实上就可以明白人力资源并没有多难。
下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
下列减税免税方式中,属于税基式减免方式的是( )。
A.项目扣除
B.减征税额
C.减半征收
D.适用低税率
税基式减免方式包括:起征点、免征额、项目扣除以及跨期结转。
下列各项中,( )属于财政实现经济稳定和发展职能的手段。
A.通过税收等调节个人消费水平和结构
B.通过政府直接投资、财政贴息等方式,引导和调节社会投资方向
C.财政加大对节约资源能源和保护环境的投入,实现经济社会协调发展
D.通过财政政策和货币政策的协调配合,推动社会总需求和总供给的基本平衡
E.根据政府职能的动态变化确定社会公共需要的基本范围,确定公共财政收支占国内生产总值的合比例
解析:财政实现经济稳定和发展职能的手段主要有四个:一是通过财政政策和货币政策的协调配合,推动社会总需求和总供给的基本平衡,保证物价和经济发展稳定,实现充分就业;二是通过税收、财政补贴等,调节社会投资需求公平,影响就业水平,保持经济增长;三是通过税收等调节个人消费水平和结构;四是财政加大对节约资源能源和保护环境的投入,加大对科技、文化、卫生、教育事业的投入,完善社会保障制度建设等,实现经济社会协调发展。BE选项属于财政资实现源配置职能的手段。
在最初的接触中给别人留下的印象,称为( )。
A.社会刻板印象
B.月晕效应
C.透射作用
D.第一印象
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