以前报考过原来报考所用身份证号为15位,现升级...
发布时间:2021-08-12
以前报考过原来报考所用身份证号为15位,现升级到18位,如果用新身份证号注册报名是否会产生新档案号?
最佳答案
没有影响,可以直接用新身份证号注册报名,不会产生新档案号。
下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
下列有关薪资设定的表述,正确的是( )。
A.人力资源诊断是薪资制度建立的依据
B.通过工作评价得出任职者的真实薪资额
C.薪资结构线可以显示各职位相对价值和与其对应的实付薪资间的关系
D.薪资分级是为了保证企业薪酬制度的内在公平性
正确答案:C
解析:企业内部薪资制度建立的依据应是内部的工作设计与工作分析。工作评价的对象是岗位的相对价值,而不是任职者的薪资水平,这也是保证薪酬制度内在公平性的重要一步。薪资分级是确定企业每一职务具体薪资范围的过程,它保证的是员工个人的公平性。
解析:企业内部薪资制度建立的依据应是内部的工作设计与工作分析。工作评价的对象是岗位的相对价值,而不是任职者的薪资水平,这也是保证薪酬制度内在公平性的重要一步。薪资分级是确定企业每一职务具体薪资范围的过程,它保证的是员工个人的公平性。
一组数据的最大值与最小值之差,也称为全距的是( )。
A.极差
B.标准差
C.离散系数
D.均值
正确答案:A
解析:债权人转让权利不必征得债务人同意,但应当通知债务人;未经同意,该转让对债务人不发生效力。而债务的转让应以债权人的同意为前提。
解析:债权人转让权利不必征得债务人同意,但应当通知债务人;未经同意,该转让对债务人不发生效力。而债务的转让应以债权人的同意为前提。
投资银行通过承销业务获得报酬的方式有( )。
A.毛利差额
B.购销差额
C.差价
D.佣金
正确答案:ACD
当承租人的正常使用受到妨害时,若是第三方原因所致,出租人( )除去或防止的义务。
A.不负有
B.负有
C.不确定
D.按现实情况
正确答案:B
当承租人的正常使用受到妨害的危险时,不论是由于出租人还是第三方 的原因所致,出租人均负有除去或防止的义务。
当承租人的正常使用受到妨害的危险时,不论是由于出租人还是第三方 的原因所致,出租人均负有除去或防止的义务。
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