定了定了，山东青岛2020年高级会计师考试报名通知公布了！

发布时间：2020-03-12

小伙伴看过来呀！想必大家都知道2020山东青岛高级会计师考试方式明确了！那么具体是怎么一回事呢？一起来看看。

2020年高级会计师报名已结束，2020年高级会计考试时间是什么时候？2020年高级会计师考试时间为2020年9月6日。

2020年高级会计师考试时间：

高级资格《高级会计实务》科目考试日期为2020年9月6日（星期日），考试时间为8:30—12:00。

参加高级资格考试并达到国家合格标准的人员，在“全国会计资格评价网”自行下载打印考试合格成绩单，3年内参加高级会计师资格评审有效。

山东青岛2020年高级会计师考试科目：高级资格考试科目为《高级会计实务》。

山东青岛2020年高级会计师考试方式：无纸化考试方式。

打印准考证时间：2020年8月26日至9月7日，报考人员登录“全国会计资格评价网”查询、打印准考证。

有关高级会计考试备考建议：

1、先听课再做题，做完题再听课。

做题过程中，审清题意，看清楚题目要求，再回答。并且，要善于用关键词来表达，否则，答不到关键点上，浪费时间，还不得分。例如：先写出是否存在不当之处，然后说明理由。

2、坚持听课但不能放弃教材。

建议学员在学习过程中，以教材为基础，结合基础班老师的讲解作重点复习，因为，有些内容基础班讲义中是找不到的，所以，备考过程中至少看一到两遍教材。

3、将老师强调的重点做标注。

贴上便利贴，翻书时很方便，可以迅速定位教材。在学习过程中，要善于总结和归纳，并标注在教材或有关资料中。

4、制定学习计划。

每天坚持学习，切忌“三天打鱼两天晒网”，如果在电脑上听课不方便，可以将视频课程下载下来充分利用碎片化时间学习，积少成多，仍能成功。

高级会计学习是一个比较枯燥而又艰难的过程，贵在持之以恒，不可半途而废。虽然工作可能会比较繁忙，但也要保证足够的学习时间，跟着授课老师一起学习，将高级职称拿下！

备考经验总结：

教材拿到手后，对教材有了大致了解，对高级会计的知识点进行预习，大致掌握考试的重点和难点。遇到看不懂的地方或者感觉理不清的地方，这些是很普遍的现象。不要焦急和担心，在经过几轮的复习后，这种现象自然会消除的。听完课件后完成每一章后面的相应练习题，通过做题可以巩固知识点、加深理解，遇到不理解的地方可以在答疑版进行提问。通过系统的练习，将多个章节联系起来，做到融会贯通。

各位考生小伙伴一定要仔细察看哟，可以根据自己的情况自行收藏查阅，如需了解更多注册会计师考试的相关内容，请关注51题库考试学习网！

 

下面小编为大家准备了 高级会计师 的相关考题，供大家学习参考。
甲集团公司下设B事业部生产B产品，该产品直接对外销售。公司2016年年初下达本事业部的年度目标利润10000万元。本事业部本年度生产经营计划：生产并销售B产品60000台，全年平均销售价格2万元/台，单位变动成本1万元。1至6月份，本事业部实际生产并销售B产品30000台，平均销售价格2万元/台，单位变动成本为1万元。由于市场竞争加剧，预计下半年B产品平均销售价格将降为1.8万元/台。为了确保完成全年的目标利润总额计划，本事业部拟将下半年计划产销量均增加1000台，并在全年固定成本控制目标不变的情况下，相应调整下半年B产品单位变动成本控制目标。
　　要求：根据上述资料，分别计算B事业部B产品2016年全年固定成本控制目标，以及2016年下半年B产品单位变动成本控制目标。

答案：
解析：
B产品2016年固定成本控制目标（F）
　　60000×2－60000×1－F＝10000
　　即F＝50000（万元）
　　调整后下半年B产品单位变动成本的控制目标（V）
　　30000×2＋31000×1.8－30000×1－31000×V－50000＝10000
　　即V＝0.83（万元/台）
黄河公司是一家从事新能源技术开发的境内上市公司，为了引进优秀人才，加速企业发展，
决定实施股权激励计划。有关股权激励计划的主要内容为：
(1)激励对象：共 100 人，其中高级管理人员 30 人、业务骨干 30 人、技术骨干 37 人、独立董事 3 人。
(2)激励方式：股票期权计划。
(3)激励计划实施：
2018 年 6 月 20 日，经股东大会批准，黄河公司向激励对象每人授予 2 万份股票期权。董事会决定授予日为 2018 年 7 月 1 日，自当日起只要激励对象在黄河公司连续服务满 3 年，即可于2021 年 7 月 1 日以每股 6 元的价格购买黄河公司的普通股，行权有效期为 2 年。授予日该股票期权的公允价值为 8 元，2018 年 12 月 31 日该股票期权的公允价值为 9 元。在行权限制期内，黄河公司没有激励对象离开公司。在行权有效期内，甲公司从二级市场以每股 10 元的价格回购本公司普通股 200 万股，用于股权激励，所有激励对象均行权。
要求：

分析、判断黄河公司股权激励计划是否存在不当之处，并说明理由。
答案：
解析：
不当之处有：
①激励对象存在不当之处：激励对象包括 3 个独立董事。理由：股权激励计划的激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术(业务)人员，以及公司认为应当激励的其他员工，但不应包括独立董事，上市公司监事也不得成为股权激励对象。
②行权有效期存在不当之处：行权有效期为 2 年。理由：行权有效期为股权生效日至股权失效日止的期限，由上市公司根据实际确定，但不得低于 3 年。
某行政部门及其所属单位尚未实行国库集中支付和政府采购制度。2005 年 4 月，审计机关对该部门及其所属单位 2004 年度预算执行情况进行审计，在审计过程中，发现下列情况或事项：
（1）该部门基于所属单位较多，为方便年终结算工作，在制定的内部财务管理制度中，对所属单位预算拨款的截止日和年终决算的结账日规定为每年 12 月 25 日。
（2）财政拨付该部门某所属单位专项科研经费 500 万元，该部门在转拨时调剂 200 万元用于弥补本级专项经费不足。
（3）该部门在行政执法过程中没收一批物资，已委托某拍卖行拍卖，取得拍卖收入 200 万元。该部门将其确认为预算外资金收入。
（4）该部门当年将其所属非独立核算的培训中心，设立登记为独立核算的国有事业法人单位。鉴于培训中心改制后，财政不再安排日常经费，该部门为了扶持培训中心的起步发展，报经财政部门批准，向培训中心无偿划拨一座办公楼，办公楼账面原价为 600 万元，该部门按此金额转销了固定资产和固定基金；向培训中心有偿转让三部小汽车，作价 80 万元，账面原价为 100万元，该部门将其差额 20 万元确认为支出。
（5）年终结账时，为了全面反映当年预算收支情况，该部门将当年收到财政预拨的下年度经费 800 万元转入结余。
要求：

分析、判断事项（1）中，该部门对所属单位预算拨款的截止日和年终决算的结账日的规定是否正确？并简要说明理由。
答案：
解析：
事项（1）中：
①该部门对所属单位预算拨款的截止日的规定正确。
理由：根据《行政单位会计制度》规定，主管会计单位对所属各单位的预算拨款和预算外资金拨款，截至 l2 月 25 日，逾期一般不再下拨。
②该部门对所属单位年终决算的结账日的规定不正确。
理由：根据《会计法》规定，会计年度为每年的 1 月 1 日至 12 月 31 日。

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