2020年二级建造师《工程法规》模拟试题(2020-05-09)

发布时间：2020-05-09

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2020年二级建造师《工程法规》考试共80题，分为单选题和多选题。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、仲裁机构做出的仲裁书生效后，一方不执行的，另一方可向（ ）申请强制执行 。【单选题】

A.人民法院

B.司法行政机关

C.仲裁机构

D.公安机关

正确答案:A

答案解析:《劳动法》规定，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起 15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

2、按照《建筑业企业资质管理规定》,国务院国有资产管理部门直接监管的企业及其下属一层级企业的施工总承包二级资质和三级资质的许可,由()负责。【单选题】

A.国务院国有资产管理部门

B.国务院建设行政主管部门

C.省、自治区及直辖市建设主管部门

D.该类企业工商注册地的建设主管部门

正确答案:B

答案解析:国务院建设主管部门负责实施下列建筑业企业资质的许可：（1）施工总承包序列特级资质、一级资质；（2）国务院国有资产管理部门直接监管的企业及其下属一层级的企业的施工总承包二级资质、三级资质；（3）水利、交通、信息产业方面的专业承包序列一级资质； （4）铁路、民航方面的专业承包序列一级、二级资质；（5）公路交通工程专业承包不分等级资质、城市轨道交通专业承包不分等级资质。

3、建筑业企业资质证书的有效期为()年。【单选题】

A.3

B.4

C.5

D.6

正确答案:C

答案解析:企业资质证书的有效期为5年。

4、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，乃至接受伤残等级评定。下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有（）。【多选题】

A.在停工留薪期内，原工资福利待遇不变

B.在停工留薪期内，薪酬由所在单位支付

C.停工留薪期一般不超过6个月

D.工伤职工评定伤残等级后，享受伤残待遇

E.停工留薪期满后，不再享受工伤医疗待遇

正确答案:A、B、D

答案解析:《工伤保险条例》第33条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。因此A、B、D选项符合该条例规定，C、E选项不符合该条例规定。故本题选ABD。

5、以下关于法的效力层级,说法错误的是()。【单选题】

A.宪法至上

B.上位法优于下位法

C.一般法优于特别法

D.新法优于旧法

正确答案:C

答案解析:C项错误，正确的说法应该是特别法优于一般法。

6、《建设工程安全生产管理条例》规定，施工单位应当为（）办理意外伤害保险。【单选题】

A.本单位职工

B.施工现场人员

C.施工现场从事特种作业的人员

D.施工现场从事危险作业的人员

正确答案:D

答案解析:《建设工程安全生产管理条例》第38条规定，施工单位应当为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。因此，正确选项为D。

7、根据《文物保护法》规定,以下不属于国家文物保护范围的是()。【单选题】

A.现代代表性建筑

B.近代建筑

C.古墓葬

D.古文化遗址

正确答案:B

答案解析:B项错误，正确的说法应该是与重大历史事件、革命运动或者著名人物有关的以及具有重要纪念意义、教育意义或者史料价值的近代现代重要史迹、实物、代表性建筑。《文物保护法》规定，在中华人民共和国境内，下列文物受国家保护：（1）具有历史、艺术、科学价值的古文化遗址、古墓葬、古建筑、石窟寺和石刻、壁画；（2）与重大历史事件、革命运动或者著名人物有关的以及具有重要纪念意义、教育意义或者史料价值的近代现代重要史迹、实物、代表性建筑；

8、根据《合同法》，不可以采用口头形式的合同是（ ）。 【单选题】

A.租赁合同

B.买卖合同

C.建设工程合同

D.借款合同

正确答案:C

答案解析:《合同法》明确规定，建设工程合同应当采用书面形式；借款合同采用书面形式，但自然人之间借款另有约定的除外。

9、建筑企业甲公司注册登记成立后,经有关部门批准,向社会公开招聘人员。在甲公司与被录用人员张某订立的劳动合同中,下列情形不符合劳动法规定的是()。【多选题】

A.劳动合同约定试用期为1年

B.在试用期内,张某不得通知甲公司解除劳动合同

C.在试用期间,张某被证明不符合录用条件,甲公司可随时解除劳动合同

D.张某如被依法追究刑事责任,甲公司可以随时解除劳动合同

E.张某如果患病,甲公司可以随时解除劳动合同

正确答案:A、B、E

答案解析:CD两项属于用人单位可以解除劳动合同的情形。A错误，使用期限不能超过6个月；B错误，在试用期内,张某应提前3天通知甲公司解除劳动合同；E项错误，用人单位不能随时与患病员工解除合同。

10、下列有关诉讼证据保全的说法正确的有（）。【多选题】

A.须在诉讼过程中由当事人提出申请

B.必要时人民法院可以依职权执行

C.证据保全措施有查封、扣押、拍卖等方法

D.人民法院接受申请后，必须在48小时内作出裁定

E.人民法院可以责令申请人提供担保

正确答案:A、B、D、E

答案解析:选项AB，当事人可以在诉讼过程中向人民法院申请保全证据，人民法院也可以主动采取保全措施。C项错误，证据保全的方法中，没有拍卖这一说法。选项DE，《民事诉讼法》规定，当事人申请诉讼证据保全的，人民法院采取保全措施，可以责令申请人提供担保，申请人不提供担保的，裁定驳回申请。人民法院接受申请后，对情况紧急的，必须在48小时内作出裁定；裁定采取保全措施的，应当立即开始执行。故本题选ABDE

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下面小编为大家准备了 二级建造师 的相关考题，供大家学习参考。

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