2020年二级建造师《工程法规》每日一练(2020-03-19)

发布时间:2020-03-19


2020年二级建造师《工程法规》考试共80题,分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、下列选项中能作为行政诉讼被告的是()。【单选题】

A.建设单位

B.施工单位

C.鉴定机构

D.北京市住房与城乡建设管理委员会

正确答案:D

答案解析:民事诉讼是指人民法院在当事人和其他诉讼参与下,以审理、裁判、执行等方式解决民事纠纷的活动。诉讼参与人包括原告、被告、第三人、证人、鉴定人、勘验人。被告是指原告诉称侵犯原告民事权益而去法院通知其应诉的当事人。故,本题选D

2、建设工程债产生的根据有()。【多选题】

A.合同

B.侵权

C.公证

D.不当得利

E.无因管理

正确答案:A、B、D、E

答案解析:

建设工程债的产生,是指特定当事人之间债权债务关系的产生。引起债产生的一定的法律事实,就是债产生的根据。建设工程债产生的根据有合同、侵权、无因管理和不当得利。因此,正确答案选ABDE。

3、以下关于民事纠纷的说法错误的是()。【单选题】

A.针对财产关系的民事纠纷均具有可处分性

B.主体之间的法律地位平等

C.有关人身关系的民事纠纷均具有不可处分性

D.其内容是对民事权利义务的争议

正确答案:C

答案解析:

4、涉及保障人体健康、人身财产安全的标准应当是()。【单选题】

A.国家标准

B.行业标准

C.强制性标准

D.推荐性标准

正确答案:C

答案解析:保障人体健康,人身、财产安全的标准和法律、行政法规规定执行的标准是强制性标准,其他标准时推进性标准。故,本题选C

5、关于施工现场的消防安全管理,下列选项中不符合《国务院关于加强和改进消防工作的意见》要求的是()。【单选题】

A.公共建筑在使用期间不得进行外保温材料施工作业

B.在施工建筑内安排人员住宿需经项目经理批准

C.新建工程的外保温材料不得使用易燃材料

D.扩建工程的外保温材料应严格限制使用可燃材料

正确答案:B

答案解析:《国务院关于加强和改进消防工作的意见》规定,公共建筑在营业、使用期间不得进行外保温材料施工作业,居住建筑进行节能改造作业期间应撤离居住人员,并设消防安全巡逻人员,严格分离用火用焊作业与保温施工作业,严禁在施工建筑内安排人员住宿。新建、改建、扩建工程的外保温材料一律不得使用易燃材料,严格限制使用可燃材料。建筑室内装饰装修材料必须符合国家、行业标准和消防安全要求。


下面小编为大家准备了 二级建造师 的相关考题,供大家学习参考。

关于编制技术标书要求的说法,准确的有()。

A.主要施工方案针对性强,重点、难点分析准确,保障措施得当
B.施工现场总平面图布置合理,能根据施工进程合理调整
C.进度计划标有关键线路且有相应保证措施
D.有质量保证体系
E.安全防护、文明施工人员到位,措施有力,对突发事故的应急预案全面,针对性强
答案:A,B,C,E
解析:
2019版教材P213
2.编制技术标书的主要内容技术标书的编制依据应该以技术评分为标准,通常的技术文件包括以下内容:(2)主要施工方案:把握关键的分部分项工程的施工方案和危险性较大的分部分项工程施工的专项方案,针对性强,重点、难点分析准确,保障措施得当。(3)进度计划及措施:根据招标文件要求工期制定标有关键线路的施工进度计划,并有相对应的保障措施。(4)质量保证体系及质量保证措施:完整的质量保证体系并落实到各责任人,对关键部位的质量控制重点分析到位且措施有力:(5)安全防护、文明施工人员到位,措施有力,对突发事故的应急预案全面,针对性强。(7)施工现场总平面图布置合理,能根据施工进程合理调整,满足文明施工、卫生防疫等要求,相应设施齐全。

融资租赁合同是()。

A.要式合同
B.不要式合同
C.单务合同
D.实践合同
答案:A
解析:
2020版教材P165
(三)融资租赁合词是要式合同

《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》规定,二级和二级以下建筑施工总承包资质企业配置专职安全生产管理人员应不少于( )。

A.2 人
B.3 人
C.4 人
D.6 人
答案:B
解析:

《水利水电工程标准施工招标文件》(2009年版)推荐的评标办法有( )。

A.最低投标价法
B.经评审的最低投标价法
C.综合评估法
D.详细评审法
E.初步评审法
答案:B,C
解析:
水利工程施工招标评标办法包括经评审的最低投标价法和综合评估法,一般采取综合评估法 。

声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。