2021二级建造师案例题的出题规律

发布时间：2021-05-19

2021年二级建造师第二批考试于本周末举行，相信同学们为了通过考试，都做了很多的学习和准备。二建一共考三科，其中最难的就是实务案例题，同学们在考前一定要熟悉案例题的出题规律，接下来51题库考试学习网详细的给大家说一下。

案例题没有严格意义上的类型分别，但考虑到出题的思路，我们可以用出题者的角度为每一道题编号，并在做题时进行标注，较为常见的题型有：

①以进度为主计算关键路线

然后有各种自然和人为的事件干扰，设问进度延迟及费用的增减(关键分值)

②以考查网络进度计划为主

以网络图为根本，附加考查合同管理。例：双代号+索赔(重难点)

③以某一质量事故设问

发生原因、补救措施、预防要点、事故责任(关键分值)

④以某一安全事故设问

发生安全事故的原因、事故类别、应急措施、预防事故再次发生的方法、有关安全相关规定等(关键分值)

⑤以质量评定为主

工序、单元工程、分部工程、单位工程评定标准;评定组织要求。比如分部工程评定+分部工程组织(重难点)

⑥以合同管理为主

列出一些纠纷事件，设问各方责任、为何索赔及索赔根据(关键分值)

⑦以安全管理为主

生产安全应急预案内容和安全技术是考查重心。比如安全事故分级+高处作业(重难点)

⑧一个工程进行分包的条件

对质量、安全各自承担的责任等等(重难点)

⑨描述某一施工现场，多要求识图

尤重平面图，并且要求根据案例背景指出失误之处、提出更正措施;询问设施作用、如何设置、安装方法等(实操题考查点)

《建设工程施工管理》和《建设工程法规及相关知识》2个科目为客观题，用2B铅笔在答题卡上作答;《专业工程管理与实务》科目包括建筑工程、公路工程、水利水电工程、矿业工程、市政公用工程、机电工程共6个专业，试卷包括主观题和客观题，客观题用2B铅笔填涂，主观题用黑色墨水笔作答。实务科目客观题和主观题全部作答在专用答题卡上。

好啦，以上就是51题库考试学习网二级建造师频道给大家带来的分享，提前预祝大家考试旗开得胜，如果您喜欢我们的内容，那就赶紧关注我们，考后我们也将及时为大家更新各科的真题及答案解析。

下面小编为大家准备了 二级建造师 的相关考题，供大家学习参考。
某工程施工进度计划如图所示，下列说法中，错误的有（ ）。


A.R 的紧后工作有A、B
B.E 的紧前工作只有C
C.D 的紧后工作只有F
D.P 没有紧前工作
答案：B
解析：
建筑物临边外侧靠近街道时，结构临边防护措施有()。

A.防护栏杆
B.挡脚板
C.挂立网
D.立面采取软封闭措施
E.窗口封闭
答案：A,B,C,E
解析：
2019版教材P223页
(3)临边外侧靠近街道时，除设防护栏杆、挡脚板、封挂立网外，立面还应采取可靠的封闭措施，防止施工中落物伤人。
下列关于劳动合同效力的表述中，正确的是（）。

A.用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的劳动合同无效或部分无效
B.用人单位的投资人变更，劳动合同终止，效力灭失
C.用人单位发生合并或者分立，原劳动合同内容变更，效力降低
D.劳动合同被确认无效，对劳动者已付出的劳动，用人单位可以不支付劳动报酬
答案：A
解析：
2020版教材P131
下列劳动合同无效或者部分无效:（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（2）用人单位兔除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。对于部分无效的劳动合同，只要不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
根据事故具体情况，事故调查组成员由有关人民政府、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门以及（）派人参加。P247

A.监察机关
B.人民法院
C.公安机关
D.人民检察院
E.工会
答案：A,C,D,E
解析：
2020版教材P246页
事故调查小组由有关人民政府，安全生产监督管理部门，负有安全生产监督管理职责的有关部门，监察机构，公安机关以及工会人组成，并应当邀请人民检察院派人参加。

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