2020湖南冷水江市事业单位引进和招聘95人公告
发布时间:2020-07-30
小伙伴们,今天跟着51题库考试学习网一起来了解一下2020湖南冷水江市事业单位引进和招聘95人公告,具体内容详见下文。
为全面实施人才兴冷战略,加强我市事业单位人才队伍建设。经研究,决定面向社会公开引进和招聘事业单位工作人员95名,现将有关事项公告如下:
一、引进、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持德才兼备、以德为先的用人标准; 坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。
二、引进、招聘计划及编制性质
此次计划面向社会公开引进事业单位工作人员50名,公开招聘45名。拟聘人员实行事业单位合同聘用制,纳入相应事业单位编制管理。
三、人才待遇
(一)生活补贴。引进或招聘的正高职称专家或博士研究生补贴12万元、副高职称专家或全日制硕士研究生补贴8万元、国家双一流大学全日制本科生补贴5万元。
(二)其他待遇。政治待遇、配偶工作及子女入学、人才培养等均按《冷水江市“5112人才引进工程”实施意见》执行。
四、报考条件
(一)基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具备岗位所需的专业或技能条件;
5.身体健康,适应岗位要求的身体条件;
6.岗位所需要的其他条件。
(二)其他资格条件
1.冷水江市以外在职人员报考,应征得有用人权限部门或所在单位同意。定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。
2.符合岗位所要求的年龄条件,要求35周岁以下是指1984年8月1日(含)以后出生,其他以此类推。学历要求为全日制以上的,以上学历均需为全日制。
3.2020届高校毕业生,以及2018届、2019届择业期的高校毕业生报考教师岗位,实施“先上岗、再考证”阶段性措施,可不提供教师资格证。
4.引进和招聘岗位所要求的工作经历计算截止时间为2020年8月1日,年限按足年足月计算,即到2020年8月1日累计工作时间达到12个月计为1年。
5.岗位要求的“双一流”建设高校名单。
(三)有下列情况之一者,不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
5.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位;
6.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;
7.冷水江市在编机关事业单位工作人员和特岗教师;
8.在读的普通高校全日制非2020届毕业生(在读的全日制非2020届研究生不能以本科生等学历报考,其他情形以此类推)。
五、招聘程序及要求
(一)发布公告
在冷水江市人民政府门户网http://www.lsj.gov.cn、冷水江市五级网络微信群发布公告,公告时间为2020年7月24日至2020年8月3日。
(二)报名方式、时间及要求
1.报名方式:采取网络报名,考生登录人事考试报名网(www.dcpta.com.cn)填写相关个人信息并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片和相关资料。报考人员每人限报一个岗位,报考人员所填写的报名信息应当真实、正确、有效,涉及报考资格的材料或信息不实的,取消资格。初审通过后,报考人员需在报名网站打印本人的《湖南省事业单位公开招聘(引进)人员报名表》,资格复审时提交审查。
2.报名时间
本次招聘公开引进岗位先报名,待引进岗位报名和资格初审完成后,引进岗位计划与有效报名人数未到达1:1时,该引进岗位核减或取消的计划将转到公开招聘计划中(将另外发布补充公告)。
①公开引进岗位报名时间:2020年8月4日-8月6日;
网上资格初审时间: 2020年8月7日。
②公开招聘岗位报名时间:2020年8月11日-8月13日;
网上资格初审时间:2020年8月14日;
笔试准考证网上打印时间:2020年8月27日-8月28日;
笔试时间:初定2020年8月29日(具体以笔试准考证上时间为准);
引进、招聘岗位面试时间及面试准考证打印时间:以面试公告为准。
3.专业条件设置:岗位要求的专业参照《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》和教育部门的专业目录设置。
4.本次公开引进和招聘不收取报名费。考生如因不可抗力等原因无法参加笔试或面试,请在开考三天前与冷水江市人事考试中心联系说明缺考原因。对于无故缺考人员,将记入招聘考试诚信档案库。
以上就是今天分享的全部内容了,希望本文对各位有所帮助,预祝各位取得满意的成绩,如需了解更多相关内容,请关注51题库考试学习网!
下面小编为大家准备了 事业单位考试 的相关考题,供大家学习参考。
B.难以忘却
C.盈篇满籍
D.罄竹难书
第一,在调研工作开始前,明确调研的主要内容、调研的主要对象,认识调研的背景和意义,搜集一段时间以来的情况以及媒体的报道情况,有重点地制定调研方案,报领导审批之后通知各相关部 门、人员,准备实施。
第二,在调研的过程中,我要不怕吃苦,深入一线,掌握确切的信息,保证调研的真实性、 时效性,力求达到调研的目的。在调研中统筹兼顾,沉着冷静应对突发事件。
第三,在调研完成之后,我要及时整理调研结果,就调研中所发现的问题拿出可行性建议, 以指导下一步工作的开展。并把整个调研过程和调研结果向领导汇报。解题思路:答题思路是:破题+调研前+调研中+调研后。调研工作和调查工作的不同是前者要提出建议。
B.甲乙离婚后又同居在一起
C.甲在隐瞒了自己已结婚的情况下与乙领取了结婚证书
D.甲乙同居多年,甲突然提出分手,并很快与丙结婚
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