事业单位考试都有哪些部门?考试的组织者是谁?考...

发布时间:2021-08-11


事业单位考试都有哪些部门?考试的组织者是谁?考试试卷是由什么部门拟定的?坐标上海!


最佳答案

首先事业单位主要是指从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。并且依法设立的从事公益服务的不以营利为目的的社会组织。如我们经常见到的学校、科研单位、卫生防疫系统、工商管理系统等部门。

其次事业单位考试又称事业公开招聘工作人员考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。


下面小编为大家准备了 事业单位考试 的相关考题,供大家学习参考。

公民个人的储蓄存款,作为一种投资行为,在国家经济活动和人民生活中起着重大作用,利国利民。储蓄存款的具体作用有()。

A.支援国家建设
B.保持物价稳定
C.保持正常的货币流通
D.平衡国际收支
答案:A,B,C
解析:
存款储蓄的作用主要有:(1)为国家积累资金,支援现代化建设;(2)银行吸收公民的个人储蓄存款,转化为生产投资,为市场提供更多的消费品,从而增加货币回笼,保持正常物价稳定;(3)国家通过开展储蓄业务,可以把市场上多余的一部分纸币利用信用回笼的方式吸收过来,保持正常的货币流通。故A、B、C选项正确。公民个人存款一般不涉及国际外汇的收支,D项不属于存款储蓄的具体作用。

李某和王某结婚10年,王某的姑妈将其房屋只赠予王某,并登记在王某名下,如果李某 和王某离婚,该房屋应当属于()。
A.王某一方的财产 B.李某一方的财产
C.王某姑妈的财产 D.李某和王某的共同财产

答案:A
解析:
根据《婚姻法》第17条规定,夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,归夫妻共同共 有:(1)工资、奖金;(2)生产、经营的收益;(3)知识产权的收益;(4)继承或赠与所得的财产,但遗赠或赠与合同 中明确归夫或妻一方的财产除外;(5)其他应当归共同所有的财产。本题中,王某姑妈所赠予王某的房屋即属于 该法条第四项中所规定的明确归夫或妻一方的财产。故正确答案为A。

饥饿感是动物摄食行为产生的重要驱动力。下列有关饥饿的叙述正确的是:

A、饥饿感形成的部位在大脑皮层
B、饥饿感的形成属于非条件反射
C、饥饿感的形成过程与神经调节无关
D、饥饿感驱动摄食通过体液调节实现
答案:B
解析:
本题考查科技常识。
A项错误,饥饿感形成的部位在下丘脑。在下丘脑内有两个与摄食调节有关的中枢,一个是“摄食中枢”,另一个是“饱中枢”。动物实验证明,电刺激摄食中枢可引起进食行为,预先喂饱的动物也再开始进食;如将摄食中枢破坏,则动物丧失食欲,拒食直至饿死。刺激饱中枢则使进食停止,如将其破坏,则动物食欲亢进,食量大增,久之可导致肥胖(下丘脑肥胖综合病)。
B项正确,非条件反射是指人生来就有的先天性反射,是一种比较低级的神经活动,由大脑皮层以下的神经中枢(如脑干、脊髓)参与即可完成。饥饿感与生俱来,由下丘脑控制,无需经过大脑皮层,因此属于非条件反射。
C、D项错误,神经调节是指在神经系统的直接参与下所实现的生理功能调节过程。体液调节则是通过人体内分泌细胞分泌的各种激素实现其调节功能的调节方式。当人体饥饿时,会刺激下丘脑的“摄食中枢”,从而驱动人类寻找食物,因此饥饿感的形成过程与神经调节有关,并通过神经调节驱动摄食。



面试热点:严管厚爱,教师们应该用好“戒尺”

【热点背景】

为保障和规范教师依法履行教育、管理学生的职责,维护师道尊严,促进学生全面发展、健康成长,教育部22日对外发布《中小学教师实施教育惩戒规则(征求意见稿)》,提出教育惩戒是教师履行教育教学职责的必要手段和法定职权。

征求意见稿提出,实施教育惩戒,应遵循育人为本、合法合规、过罚适当、保障安全的原则。同时,还拟明确一般惩戒、较重惩戒、严重惩戒等具体内容。

征求意见稿提出,教师在教育教学管理、实施教育惩戒教育过程中,不得有以击打、刺扎等方式直接造成身体痛苦的体罚行为,辱骂或者以带有歧视、侮辱的言行贬损等侵犯学生人格尊严的行为等。

征求意见稿提出,学校应当依法制定、完善校规校纪,明确教师实施学生管理和教育惩戒的具体情形和规则。学校制定校规校纪,应当广泛征求教职工、学生和家长的意见。校规校纪应当提交家长委员会、教职工代表大会、校长办公会议审议通过后实施,并报主管教育部门备案。

教育部表示,征求意见稿面向社会公开征求意见,意见反馈截止时间为12月22日。

【模拟试题】

为保障和规范教师依法履行教育、管理学生的职责,维护师道尊严,促进学生全面发展、健康成长,教育部于11月22日对外发布《中小学教师实施教育惩戒规则(征求意见稿)》,提出教育惩戒是教师履行教育教学职责的必要手段和法定职权。对此,你怎么看?

答案:
解析:
1.结合政策出台的背景,分析目的意义。

校园管理中该不该实行惩戒,如何实行惩戒,一直以来都是困扰教学工作的难题。现在教育部出台的《惩戒规则(征求意见稿)》,是对这个问题最好的回应。

对于教师来说;这将为中小学教师正确使用教育惩戒提供良好的制度保障,为他们正常使用教育惩戒提供了法律依据。让老师在教学管理中掌握主动权,便于教学工作的开展。

对于中小学生来说;一方面能够起到震慑作用,让学生有所顾忌。另一方面也能够起到良好的约束作用,让学生养成尊师重道、守纪律、讲规矩的良好习惯。

此外,《征求意见稿》的出台丰富并完善了现有的教育惩戒权规范体系,明确了教育惩戒权的性质、充实了教育惩戒的类型、明确了授权学校制定校规的规定,这些措施将有利于提高教育惩戒权的可操作性,为教师行使惩戒权提供具体的规范依据。这对于促进我国依法治教工作的开展,具有重要的意义。

2.结合实际分析问题或不足。

(1)老师:存在顾虑,担心出现问题,导致家长出现“校闹”。或者出现,过度使用惩戒方法,演变成变相体罚。

(2)家长:担心处罚尺度和标准是否统一,是否能够做到人人平等,是否能够做到过罚适当。

(3)学生:可能会有抵触情绪,与老师产生对抗或者做出偏激的做法。

(4)除校、家之外,对于中小学生行为、习惯的约束可能缺失,导致学生没有办法真正养成良好习惯。

3.完善优化,提出对策。

(1)加强家校互通;家长和学校老师应该做好配合,相互信任,及时交流学生情况和问题,通过双方共管来约束学生。

(2)细化惩戒规定,完善惩戒的办法;学校可以根据总的要求结合学校实际情况制定惩戒办法和标准。征求家长意见之后,规范惩戒行为,保障惩戒效果。

(3)正确对待、合理使用手中戒尺;教师们应该清楚,惩戒不是目的,并且惩戒的方法也是因人而异的,要有一定的灵活性,真正用好手中的“戒尺”。

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