证券业月薪可两千也可二十万?为何业内差距如此之大?
发布时间:2019-01-13
进入证券行业就可以做金领了?
各大券商薪资差异居然能从月薪¥2000到¥200000不等?
进入这个行业都要跨越哪几座大山?
怎样才能选择最适合你的券商?
想进入证券业你必须知道的几个问题都在这里了:
证书必不可少
证券资格是进入证券行业的必备证书,是进入银行或非银行金融机构、上市公司、投资公司、大型企业集团、财经媒体、政府经济部门的重要参考,因此,参加证券从业人员资格考试是从事证券职业的第一道关口,证券从业资格证同时也被称为证券行业的准入证。
证券从业证主要有4个科目:基础、交易、分析、发行与承销;
证券从业现状
目前证券是国内最高收益的朝阳行业,是金融行业的重要支柱。无论在国内、国外都是“金领”的职业追求,是距离金钱财富最直接的行业。市场对金融人才需求的热情一直保持稳定增长的趋势。其中,高级金融顾问、高级投资分析师、高级服务管理师等需求增加明显,专业化要求进一步提高,具深厚专业知识和多年从业经验的高级人才,以及具备横跨外汇、投资等领域的人才,均成为企业不惜高薪猎捕的对象。证券的就业范围比较广泛,有证券公司、基金管理公司、证券投资咨询机构、证券资信评估机构、金融资产管理公司、上市公司证券部、银行投资部、基金部等。
证券就业前景
据权威机构统计,证券从业人员是“薪”情最好的,最高年薪可达百万,因此每年证券从业证考试报名不断“升温”。从前两年的数据分析来看,证券从业证的竞争还是很激烈的,但就整个证券行业来说,目前是国内收益最高的朝阳行业,是金融业的支柱。虽然对金融业人才需求的不断高涨,但是对于专业化的人才更是重视,对于一些高级的投资分析师和金融顾问专业化要求进一步提高。
就整个证券的结业范围来说,就业面是比较广泛的,可以进入一些证券公司,基金管理公司、证券投资咨询机构、证券资信评估机构、金融资产管理公司、上市公司证券部、银行投资部、基金部等。
证券就业方向
证券的就业大方向主要有:
第一是做营销业务,需要证券从业资格证;
第二个是做投顾分析师,这个就要考一级或二级资格证。
证券行业分主要分两大类岗位:
一是研发类岗位,主要包括行业研究员、投资研究员、固定收益研究员、数量研究员。起薪在20万~100万。
二是非研发类岗位,主要包括客户代表、营业部交易员等等,月薪在2000元左右,奖金看业绩。
证券行业薪资水平
1、国际投资银行或是咨询公司
中金公司、高盛集团、摩根士丹利等。年薪去年开始全部翻倍,达到了起薪40万,奖金20万到50万,福利10万!研究生本科生没区别,一般每年在国内招50名应届生。
2、国内一线证券公司或是基金公司
南方基金、国信证券、国泰君安等。起薪也从去年开始调高,起薪一般达到了15万,奖金10~40个月的工资,福利5万。招的人比较多。
3、国内二线证券公司或是基金公司
东方证券,浙商证券、渤海证券等。工资一般,但毕业生进去之后能独当一面,今后发展空间很大,起薪在8万~15万。
4、证券公司的客户代表或是交易员
工资水平在月薪2000元,奖金看业绩!一般招聘对象是专科生或是普通本科生。
列举几家券商薪资:
中金:刚刚听领导说中金把基本工资翻倍了,投行和研究员年薪都是由22.5万基本工资直接升到45万了,比瑞银证券还高,年终奖也有超过10个月工资,用不了两年就可以突破百万,各位加油啊。
中信:基本月薪12500,奖金可以拿到3年工资,也有时候分红只有约半年的,也有人的研究员分红就有一百万,投行的新员工可以拿到超过30个月的工资,人和人之间差距比较大。
国泰君安:基本工资1万出头,今年5月份刚调的,以前只有4600,据说干满2年的基本工资一般有两万多,总体上新人基本工资拿到30万,没问题。这次国泰君安的工资调整幅度还是蛮大的,有向外资投行靠拢的趋势。年底项目提成不是很清楚,只知2007年底不多,才两万的样子。国泰君安实行工资封顶10万,但是里面的报代和非报代的工资差别不大,一般有5年投行经验的,基本工资在5万每月左右。颇有实力的上海老牌券商。
银河证券:国内投行实力仅次于中金,中信,工资水平一般。
海通证券:基本4000,据说一个月收入可以拿到1万五左右,原交通银行剥离出来的证券公司,上海本土券商。
齐鲁证券:基本6000,加基本福利有2000多,在加上一些差补之类的,过万很容易的。
安信证券:大概收入也在一万以上,股东很不一般,证监会自己开的券商。
申银万国证券:研究员基本8000,投行4000,每月有绩效奖金之类的,投行应该是相同的,听说去年进投行才半年的毕业生年底发了10万。
国信证券:基本5500,有出差节约奖金,对于新人还有1.8W的电脑报销额度,分红奖金依你所在的项目组的效益,去年一般年底可以发到10几万吧,个体差别很大,每月差不多总体收入1万左右,算算运气好的,第一年超过20万,问题不大。
信达证券:4000,具体不知,据说新人分红不是很多,人马主要是原信达资产管理的原班人马,业务资源只要靠其信达资产管理公司的业务和资源,基本不用出去找项目资源。
兴业证券:5000-6000,具体不知。
联合证券:工资6千不到,出差补贴80每天,每年招人很多,恐僧多粥少。长江证券:5000,投行排名较后。
东海证券:5000左右,原江苏常州的地方证券,这几年投行业务发展很快,股东背景一般。去年招了几十个复旦和财大的学生去考保荐代表人考试而名声大作。
德邦证券:5500,投行业务一般,民营。
下面小编为大家准备了 证券从业资格 的相关考题,供大家学习参考。
开放式基金账户中的基金份额可通过基金管理人或代销机构申报赎回或卖出。( )
上市公司董事会秘书空缺期间,董事会应当指定1名董事或高级管理人员代行董事会秘书的职责,并报交易所备案,同时尽快确定董事会秘书人选。( )
在申报价格最小变动单位方面,《上海证券交易所交易规则》规定:A股、债券交易和债券买断式回购交易的申报价格最小变动单位为( )元.
A.0. 001
B.0.005
C.0.01
D.0.05
47.C【解析】在申报价格最小变动单位方面,《上海证券交易所交易规则》规定:A股、债券交易和债券买断式回购交易的申报价格最小变动单位为0. 01元人民币,基金、权证交易为 0.001元人民币,B股交易为0. 001美元,债券质押式回购交易为0.005元人民币。
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