2021年工业互联网实施与运维全国高技能人才职业能力测评证书高级

发布时间：2021-08-07

工业互联网实施与运维

职业/工种：工业互联网实施与运维
发证部门：全国高技能人才职业能力认证管理中心
证书全称：全国高技能人才职业能力认证管理中心工业互联网实施与运维全国高技能人才职业能力测评证书
证书等级：高级

工业互联网实施与运维证书样本

全国高技能人才职业能力认证管理中心工业互联网实施与运维全国高技能人才职业能力测评证书

证书查询网址：

全国高技能人才职业能力认证管理中心、全国高技能人才职业能力测评中心简介

全国高技能人才职业能力测评中心成立于2011年，由一批具有多年职业教育经验的中国和国外专家联盟而成。长期致力于职业教育领域的知识服务、教育服务、其高技能人才职业能力测评项目融合职业能力测评以及各行业技能认证项目于一体，创立行业，企业认可的第三方中立的测评认证培训体系。为中国职业教育领域提供长期的职业能力建设，测评解决方案。高技能人才职业能力测评项目不同于一般的职业能力测评，它是具有较高层次水准的人才就业导向，对学员自身的潜在能力进行发掘，引导。配合各个行业的职业技能考核标准，通过测评以及理论考试，是对学员自身综合能力以及某项工作的实际操作能力的考核与证明。传统的技能认证考核注重学生基础知识及基本技能的教育，培训学员考核通过之后，证明培训学员掌握了某项技能，考试内容相理论化，时效性有一定局限。与社会需求相脱节，学生们学到的知识往往落后社会的需求2-3年，不利于学生就业及在实际工作中的运用；而高技能人才测评项目强化素质教育，人格培养。注重培养专业性的应用人才，与社会普遍需求紧密结合，紧扣信息时代社会发展的脉搏，具有很强的实效性，达到与时俱进，通过自我测评，职业能力建设，职业技能考核三个步骤培养符合具体的上岗和职业准则，适应行业规范的高技能人才。

工业互联网实施与运维相关考题

提高电力系统稳定水平的根本办法是合理加强电网结构，以及采用合适的提高系统稳定的措施。因此，在系统设计中应根据系统的不同特点，对电网结构建设提出要求，并采用合理的稳定措施以达到《电力系统安全稳定导则》（DL755—2001）、《电力系统设计技术规程》（SD131—1984试行）的要求。
合理的电网结构不应满足以下（）基本要求。
A.具有一定的灵活性，并能适应系统发展的要求；
B.有较大的抗扰动能力；任一元件无故障断开，不致使其他元件超过规定的亊故过负荷和电压允许偏差的要求；
C.多重故障下不采用措施应能保持电力系统的稳定运行；
D.满足分层和分区的原则；能合理控制系统短路电流.

答案与解析

答案：C

解析：

分析过程：
根据《电力系统安全稳定导则》（DL755—2001）2.1.2条及《电力系统设计手册》第十五节第十二章第六节的相关规定。

已知直线L1过点M1(0，0，-1)且平行于X轴，L2过点M2(0，0，1)且垂直于XOZ平面，则到两直线等距离点的轨迹方程为( )。