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职业发展理论分为（）。

  • A、结构型
  • B、选择型
  • C、决策型
  • D、发展型

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考题 从目前的职业生涯发展理论来看,职业生涯发展路径依据职业目标的差异可以区分为几类?() A技术类的生涯发展路径B管理类的生涯发展路径C科研类的生涯发展路径D创业类的生涯发展路径
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考题 有关职业决策的理论依据是（）理论和职业发展理论。
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考题 职业发展理论将人的职业发展划分为（）A3个阶段B4个阶段C5个阶段D6个阶段
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考题 舒伯的职业发展理论分为哪几个阶段？
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考题 在职业生涯发展阶段理论中，把职业生涯发展分为幻想期、尝试期、现实期三个阶段是（）。A、萨柏职业生涯发展阶段理论B、格林豪斯职业生涯发展阶段理论C、施恩职业生涯发展阶段理论D、金斯伯格职业生涯发展阶段理论
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考题 职业生涯管理理论主要有哪几种理论。（）A、职业生涯探索理论B、职业生涯选择理论C、职业生涯发展理论D、职业生涯主动构建理论
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考题 从萨珀的职业发展理论看，可将职业生涯分为（）阶段。A、成长阶段B、立业与发展阶段C、维持阶段D、衰退阶段E、探索阶段
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考题 多选题职业规划的理论基础包括有：（）。A理性决策理论B职业发展理论C心理发展理论D人职匹配理论
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考题 多选题金斯伯格的职业发展理论将人的职业生涯分为以下三个阶段（）。A幻想期B尝试期C现实期
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考题 单选题在职业生涯发展阶段理论中，把职业生涯发展分为幻想期、尝试期、现实期三个阶段是（）。A 萨柏职业生涯发展阶段理论B 格林豪斯职业生涯发展阶段理论C 施恩职业生涯发展阶段理论D 金斯伯格职业生涯发展阶段理论
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考题 填空题有关职业决策的理论依据是（）理论和职业发展理论。
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考题 问答题舒伯的职业发展理论分为哪几个阶段？
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考题 问答题薛恩的职业生涯发展理论将职业生涯划分为哪几个阶段？
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考题 单选题职业生涯规划的理论基础中，（）是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。A 理性决策理论B 职业发展理论C 人职匹配理论D 心理发展理论
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考题 多选题职业发展理论分为（）。A结构型B选择型C决策型D发展型
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考题 单选题职业发展理论将人的职业发展划分为（）A 3个阶段B 4个阶段C 5个阶段D 6个阶段
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考题 单选题萨柏的职业生涯发展理论分为（）个大的阶段。A 3B 4C 5D 6
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