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一名管理者告诉上级的信息都是上级想听到的东西，这名管理者是在（）。

  • A、扩容信息
  • B、创造信息
  • C、编造信息
  • D、过滤信息

参考答案

更多 “一名管理者告诉上级的信息都是上级想听到的东西，这名管理者是在（）。A、扩容信息B、创造信息C、编造信息D、过滤信息” 相关考题
考题 对上级提供咨询、建议,对下级进行专业指导的行政管理者称为( ) A.综合管理者B. 直线管理人员C. 职能管理者D. 参谋人员
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考题 管理者的支持对于寿险公司的培训成果转化而言具有重要影响， 下列有关说法中， 正确的是( )。①. 上级管理者的支持度越高， 则受训员工将培训成果转化到工作中去的可能性越大②. 管理者支持的最低境界表现为管理者允许下属参加相关培训③. 管理者支持的高层境界表现为管理者与下属一起接受培训， 共同进步④. 为确保培训成果转化， 应向受训者的上级管理者解释培训目的， 以争取获得支持A. ①、 ②、 ③B. ①、 ②、 ④C. ②、 ③、 ④D. ①、 ②、 ③、 ④
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考题 一个下级告诉上级的信息经常是上级想听到的,或者是对自己有利的信息,这属于信息沟通中的()。 A.信息过滤B.选择性知觉C.信息超载D.信息不一致
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考题 ()是指那些直接指挥和监督现场工作人员,去完成上级下达的各项计划和指令的人。 A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.专业管理人员
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考题 关于管理者的叙述错误的是:( ) A、管理者必然是领导B、是由上级指派产生的C、有正式职位D、拥有特定的职权
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考题 账户是根据（）开设的。A上级规定B会计科目C管理者需要D企业需要
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考题 当对上级的忠诚发生冲突时，公共管理者应（）。A、随机应变，保全自己B、有必要评估自己对上级的责任范围C、听从上级的命令D、抵制上级的命令
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考题 实验室的（）应有任命文件，独立法人实验室最高管理者应由其上级单位任命。A、最高管理者；B、最高管理者、技术管理者、质量主管、各部门主管；C、全体人员；D、授权签字人。
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考题 效改进的计划是管理者与员工充分讨论后，由（）制定的。A、管理者B、员工C、管理者和员工D、上级部门
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考题 管理者与上级沟通交流要注意哪些问题？
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考题 下列关于管理者与领导者的关系正确的有（）A、管理者一定是领导者B、都是上级指派的具有正式职位的人C、领导者影响力主要由个人特点获得D、管理者注重日常工作维持E、领导者注重制定长远目标
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考题 与自我管理团队相对的是控制型群体，属于控制型群体的的特点是（）A、上级管理者对群体实行严格的过程管理。上级管理者监督群体的工作进程B、群体又不少创新机会和创新精神C、个人受群体管理者的影响不大，管理者更多地依靠个人自我管理D、上级管理者对群体很少授权。群体领导人经常向上级管理者报告工作进程和结果
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考题 （）是最常见的考评者。A、员工的上级管理者B、客户C、同级D、员工本人
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考题 实验室最高管理者和技术管理者的变更需报（）或其授权的部门确认。A、主管部门B、发证机关C、上级机关
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考题 如果考评管理者的领导能力和影响能力，主要通过向（）获取信息。A、上级部门B、关系部门C、下属部门D、主管部门
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考题 你发现一名核心团队成员在简历中声称的PMP资格是完全虚假的。你的责任是（）A、将这名核心团队成员报告给PMIB、将这名核心团队成员报告给你的直接上级C、什么也不做D、告诉这名成员你已经知道了他的虚假资格，如果他不马上停止你将报告他的这一行为
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考题 饭店高层管理者的主要职责是（）。A、决策B、执行上级命令C、检查D、指导
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考题 当管理者从他们的上级那里寻求好处的时候，他们在使用（）A、友情B、硬性指标C、强制D、劝说
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考题 （）是指一名上级管理者或一个组织有效管理下级人员或单位、部门的数目。A、管理层次B、管理幅度C、管理途径D、管理结构
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考题 评价管理者的领导能力和影响能力，有关信息的获得来源于（）。A、上级人员B、下属人员C、高层领导D、协作部门
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考题 从集权与分权的关系看，如果上级管理者想更多地调动下级的积极性，就会倾向于（）。
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考题 管理者考评方式中的群众考评所指的“群众”包括（）A、管理者本人B、被管理者C、同级管理者D、下级管理者E、上级管理者
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考题 单选题一名管理者告诉上级的信息都是上级想听到的东西，这名管理者是在（）。A 扩容信息B 创造信息C 编造信息D 过滤信息
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考题 单选题你发现一名核心团队成员在简历中声称的PMP资格是完全虚假的。你的责任是（）A 将这名核心团队成员报告给PMIB 将这名核心团队成员报告给你的直接上级C 什么也不做D 告诉这名成员你已经知道了他的虚假资格，如果他不马上停止你将报告他的这一行为
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考题 单选题账户是根据（）开设的。A 上级规定B 会计科目C 管理者需要D 企业需要
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考题 单选题当对上级的忠诚发生冲突时，公共管理者应（）。A 随机应变，保全自己B 有必要评估自己对上级的责任范围C 听从上级的命令D 抵制上级的命令
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考题 问答题管理者与上级沟通交流要注意哪些问题？
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