网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

夏兰希克指出了组织承诺的四条行为标准包括（）。

  • A、行为的清晰性
  • B、行为的持久性
  • C、行为的自愿性
  • D、行为的公正性
  • E、行为的公开性

参考答案

更多 “夏兰希克指出了组织承诺的四条行为标准包括（）。A、行为的清晰性B、行为的持久性C、行为的自愿性D、行为的公正性E、行为的公开性” 相关考题
考题 柯克帕特里克提出了培训评估的4个标准,包括：()、()、()和()。
查看答案
考题 夏兰希克指出了组织承诺的四条行为标准包括()。 A.行为的清晰性B.行为的持久性C.行为的自愿性D.行为的公正性E.行为的公开性
查看答案
考题 ()首先对行为承诺进行了研究,并进一步指出了组织行为承诺的四条行为标准。 A.夏兰希克B.梅耶C.艾伦D.贝克尔
查看答案
考题 “个体的行为是自主的,并非直接地或外显地由正式的奖惩体系引发,这种行为的不断积累能够增加组织的有效性”是指()。 A.组织承诺B.员工承诺C.凝聚力D.组织公民行为
查看答案
考题 夏兰希克指出了组织承诺的四条行为标准包括（ ）。A.行为的清晰性 B.行为的持久性 C.行为的自愿性 D.行为的公正性 E.行为的公开性 确认答案
查看答案
考题 依据GB/T19010-2009标准，以下哪种说法是正确的（）A、标准适用于与产品相关的组织行为规范，包括组织就其行为对顾客做出的承诺和相关规定，以提高组织的顾客满意度，满足顾客的需求和期望B、标准可供各种类型、不同规模提供不同产品的组织使用，包括为其他组织设计顾客满意行为规范的组织C、标准规定了顾客满意行为规范的具体内容D、标准可以用于认证或合同目的
查看答案
考题 在绩效评估的“4E”标准中，可以指导公平性衡量的标准包括：（）。A、帕累托标准B、芬维克标准C、卡尔多－希克斯标准D、约翰－罗尔斯提出的再分配标准
查看答案
考题 WHO建立了国际医学科学组织委员会，提出了类似脑死亡的四条诊断标准，其中不包括：（）A、对环境失去一切反应B、停止自主呼吸C、动脉压下降D、脑电图平直E、心跳骤停
查看答案
考题 卡尔多—希克斯标准
查看答案
考题 谁提出了IS-LM模型？（）A、希克斯和汉森B、希克斯和威尔兹C、凯恩斯和汉森D、凯恩斯和威尔兹
查看答案
考题 组织承诺包括感情承诺、持续承诺和（）三个组成部分A、待遇承诺B、事业承诺C、标准承诺
查看答案
考题 （）不是组织行为承诺的四条标准。A、行为的清晰性B、行为的短暂性C、行为的自愿性D、行为的公开性
查看答案
考题 墨迹测验由谁创制的（）A、弗洛伊德B、罗夏C、默里D、富兰克
查看答案
考题 组织分权程度的四条标准？
查看答案
考题 组织承诺的行为标准是什么？
查看答案
考题 西方把群体动力论倡导者称之为当代实验社会心理学之父的是（）。A、卢因B、梅奥C、贝克尔D、夏兰希克
查看答案
考题 （）首先对行为承诺进行了研究，并进一步指出了组织行为承诺的四条行为标准。A、夏兰希克B、梅耶C、艾伦D、贝克尔
查看答案
考题 单选题西方把群体动力论倡导者称之为当代实验社会心理学之父的是（）。A 卢因B 梅奥C 贝克尔D 夏兰希克
查看答案
考题 名词解释题卡尔多—希克斯标准
查看答案
考题 单选题墨迹测验由谁创制的（）A 弗洛伊德B 罗夏C 默里D 富兰克
查看答案
考题 单选题依据GB/T19010-2009标准，以下哪种说法是正确的（）A 标准适用于与产品相关的组织行为规范，包括组织就其行为对顾客做出的承诺和相关规定，以提高组织的顾客满意度，满足顾客的需求和期望B 标准可供各种类型、不同规模提供不同产品的组织使用，包括为其他组织设计顾客满意行为规范的组织C 标准规定了顾客满意行为规范的具体内容D 标准可以用于认证或合同目的
查看答案
考题 问答题组织承诺的行为标准是什么？
查看答案
考题 单选题谁提出了IS-LM模型？（）A 希克斯和汉森B 希克斯和威尔兹C 凯恩斯和汉森D 凯恩斯和威尔兹
查看答案
考题 多选题在绩效评估的“4E”标准中，可以指导公平性衡量的标准包括：（）。A帕累托标准B芬维克标准C卡尔多－希克斯标准D约翰－罗尔斯提出的再分配标准
查看答案
考题 多选题夏兰希克指出了组织承诺的四条行为标准包括（）。A行为的清晰性B行为的持久性C行为的自愿性D行为的公正性E行为的公开性
查看答案
考题 单选题组织承诺包括感情承诺、持续承诺和（）三个组成部分A 待遇承诺B 事业承诺C 标准承诺
查看答案
考题 单选题（）不是组织行为承诺的四条标准。A 行为的清晰性B 行为的短暂性C 行为的自愿性D 行为的公开性
查看答案
热门标签
最新试卷