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企业通过不断地进行(),以提高适应市场环境的能力。
- A、市场预测
- B、市场调查
- C、消费者研究
- D、营销环境分析
参考答案
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考题
下列有关市场细分的描述中,正确的有()。A:通过对各个细分市场进行分析,能够明确某类消费需求性质及需求满足程度,明确竞争状况,有利于发掘市场营销机会B:通过市场细分,可以使企业较容易地掌握消费者需求,并针对各个细分市场的特点,增强企业适应市场变化的能力C:通过市场细分,可以根据不同的细分市场的特点发展不同的产品,以增强企业竞争力D:在市场细分的环境下,企业的竞争力和适应市场的变化能力都会削弱E:在市场细分的环境下,企业的竞争力和适应市场的变化能力都会增强
考题
人力政策又称积极劳动力市场政策是政府通过对劳动力进行重新教育和培训提高其就业适应能力以达到()A、改善劳动力的需求结构B、改善劳动力的供给结构C、提高劳动力市场运行效率D、扩大就业需求
考题
对于知识密集型企业,在薪酬管理时应该()。A、进行工作岗位分析与评价B、在不同地区、行业、企业进行薪酬调查C、以提高员工能力为目的D、以吸引高能力人才为目的E、制定基于员工能力的薪酬制度
考题
单选题企业要适应不断变化的外部环境,就必须不断地调整企业的业务与产品,即在企业的经营目标、资源的利用与市场环境之间建立一种相互适应的关系,这就是()。A
企业战略计划的作用B
企业战略计划的任务C
企业战略计划的内容D
企业战略计划
考题
判断题从积极角度来看,后发国家的企业,可以通过技术引进、技术学习和深化技术能力开展“二次创新”,以增强自己对市场环境变化、产业演化的应变能力,并形成开辟新的细分市场的实力。A
对B
错
考题
填空题()的逻辑前提是把企业文化区分为对市场环境适应程度高的企业文化即()和对市场环境适应程度低的是企业文化即保守文化。
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