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人员访问法是通过（）之间面对面交谈而获取所需资料的调查方法。

  • A、调查人员和受访者
  • B、调查员和目标顾客
  • C、销售人员和消费者
  • D、策划人员和销售人员

参考答案

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考题 通过调查者与被调查者面对面交谈以获取市场信息的调查方法是()。A:电话调查 B:人员访问 C:观察法 D:网上访问
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考题 研究人员通过使用某种工具从随机选出的或非随机认定的对象那里获取效果评估所需的资料的工作分析效果评估资料的收集方法是（）。A、历史资料研究法B、观察法C、调查法D、实验法
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考题 调查人员通过电话向被调查者询问、交谈，以获得所需资料而采用的方法是（）。A、电话访问法B、网络调查法C、试验设定法D、采访法
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考题 第一手资料是通过实地调查获取的，实地调查的方法有（）A、访问法B、观察法C、实验法
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考题 面谈访问法是指调查人员通过面对面询问被访问者而获取市场信息的一种调查方法，面谈访问法可分为（）。A、入户访问法B、拦截式访问法C、计算机辅助访问法D、留置访问法E、观察访问法
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考题 访问调查法是指调查人员通过面对面的询问和观察被调查者以获取市场信息的一种调查方法。访问调查法可分为（）。A、入户访问法B、拦截式访问法C、计算机辅助访问法D、焦点小组座谈法E、深层访谈法
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考题 多选题面谈访问法是指调查人员通过面对面询问被访问者而获取市场信息的一种调查方法，面谈访问法可分为()。A入户访问法B拦截式访问法C计算机辅助访问法D留置访问法E观察访问法
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考题 单选题（）是信息搜集的重要方法，信息工作者向被调查者发放事先设计好的调查表，并由被调查者填写，通过调查表的回收和处理来获取所需要的信息。A 访问调查法B 索取法C 检索法D 问卷调查法
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考题 单选题研究人员通过使用某种工具从随机选出的或非随机认定的对象那里获取效果评估所需的资料的工作分析效果评估资料的收集方法是（）。A 历史资料研究法B 观察法C 调查法D 实验法
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考题 单选题通过查阅企业各种已有相关数据资料来获取研究所需的信息资料的工作分析效果评估资料的收集方法是（）。A 历史资料研究法B 观察法C 调查法D 实验法
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考题 单选题调查人员通过电话向被调查者询问、交谈，以获得所需资料而采用的方法是（）。A 电话访问法B 网络调查法C 试验设定法D 采访法
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