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提出“赏不逾日”“罚不还面”的及时强化观点的是()
- A、孙武
- B、孙膑
- C、吴起
- D、魏缭子
参考答案
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考题
根据斯金纳的心理发展理论,下面错误的观点是A、正强化是由一种新的刺激的加入增进了行为出现的频率B、负强化是由某一刺激的撤消或减少而使行为频率增加C、行为受伴随它的强化刺激所控制D、行为不强化短时间内不会消退E、强化不及时不利于人的行为发展
考题
强化理论认为,要达到激励的预期效果,强化必须遵循一些基本原则,它们分别是()。
A.奖励与惩罚相结合的原则B.以奖为主,以罚为辅的原则C.及时而正确的原则D.奖人所需,形式多变原则E.严惩严罚原则
考题
《孙膑兵法》较之以前的兵书有许多创新之处,如()。A、主张根据条件不同可采用持久战B、把攻城作为“不得已而为之”的下策C、强调攻城的重要性D、提出了大胆运用包围、迂回、奇袭、伏击等进攻战术E、赏不逾日,罚不还面
考题
当你听到一个幼儿园老师说“罚时隔离是一个无效的策略”时,你应该怎么做?()A、赞同老师的观点,罚时隔离没有实证支持。B、与这位老师进行探讨,告知“罚时隔离”使用的注意事项以及有效使用情境和行为。C、不理会老师的观点,建议老师尝试其他的行为分析策略。D、继续向老师推荐以强化为基础的策略。
考题
根据强化理论,组织管理实践中实施强化要遵守以下()原则。A、根据不同需要,采取不同强化措施B、及时强化的原则C、以奖为主,以罚为辅D、奖励与惩罚相结合E、目标设置要一步到位,以强化最终目标为主
考题
多选题根据强化理论,组织管理实践中实施强化要遵守以下()原则。A根据不同需要,采取不同强化措施B及时强化的原则C以奖为主,以罚为辅D奖励与惩罚相结合E目标设置要一步到位,以强化最终目标为主
考题
单选题提出“赏不逾日”“罚不还面”的及时强化观点的是()A
孙武B
孙膑C
吴起D
魏缭子
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