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题目内容
（请给出正确答案）
多选题
下列属于职位评价方法的是（）。
A
排序法
B
分类法
C
要素计点法
D
360度考核法
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
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考题
职位评价的特点体现为()。A、职位评价的中心是“事”不是“人”B、职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程C、职位评价是对性质相同的职位进行评判D、职位评价需要运用多种学科的理论和方法E、以上都不对
考题
下列关于职位评价的说法，正确的是()。A:职位评价是对未来职位状况的预测
B:职位评价是建立在工作分析基础之上的
C:职位评价的实施过程中应避免员工参与
D:职位评价的定性方法包括排序法和分类法等
E:职位评价体系一旦确定就不应再改变
考题
单选题关于职位评价方法的说法，正确的是（ ）。A
排序法属于定量方法B
要素计点法属于定性方法C
因素比较法属于直接职位比较法D
分类法属于定量方法
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