网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
问答题
由于社保没有买满12个月，因此公司说产假工资要么不发，要么从以后正常上班工资中扣除产假期间发放的工资，请问这个合理吗？还有产假期间工资如何发放？
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “问答题由于社保没有买满12个月，因此公司说产假工资要么不发，要么从以后正常上班工资中扣除产假期间发放的工资，请问这个合理吗？还有产假期间工资如何发放？” 相关考题
考题
出现劳资纠纷应该怎么维权?
2011年4月9日从公司离职，发放4月份工资时公司公按基本工资给我核算工资。在职期间公司每月从员工工资中扣除100元所谓的物品保证金，公司规定离职满90天可以退还扣除的钱。我去领钱时公司却以扣除社保费为名扣了200多，请问离职当月工资按基本工资算合理吗？还有每月扣除100元的工资合理吗？如果想维权应该怎么办？
考题
王先生，广州户籍，在广州某企业上班，已经按照规定缴纳社保费用2年了。上月王先生老婆顺利产下一男孩，属于计划政策内，请问王先生可以享受陪产假吗？陪产假有几天？陪产假工资怎么计算？补充说明一点，王先生单位上年度人月平均缴费工资为4000元。
考题
小刘与小李都是广州本地人，在广州同一家单位上班。上月小刘顺利产下一男孩，且已经领取了独生子女证，听说领取了这个证件小李就可以享有陪产假是吗？陪产假有几天？陪产假工资如何计算？假如小李公司上年度月平均缴费工资为4000元。
考题
问答题王先生，广州户籍，在广州某企业上班，已经按照规定缴纳社保费用2年了。上月王先生老婆顺利产下一男孩，属于计划政策内，请问王先生可以享受陪产假吗？陪产假有几天？陪产假工资怎么计算？补充说明一点，王先生单位上年度人月平均缴费工资为4000元。
考题
问答题产假期间社保怎么办？产假期间必须缴纳社保吗？
热门标签
最新试卷