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单选题
未来领导人需要具备的核心领导力包括（）
A

认知能力

B

沟通能力

C

个人特质

D

以上都包括

参考答案

参考解析
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考题 国内著名领导力专家林正纳先生把个人的领导力分成三个层次，其中不包括()：A.“个人领导力”B.“应对内部变化的改革领导力”C.“团队领导力”D.“面对组织和外界变化的变革领导力”
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考题 领导力素质模型是管理人才的核心能力标准，根据管理层级和能力要求不同，目前分为关键岗领导力素质模型以及（）素质模型。A、中层领导力B、班组长领导力C、工段长领导力D、基层领导力
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考题 张维迎认为决定中国未来的要素是（）。A、理念和领导力B、创新和领导力C、理念和执行力D、创新和执行力
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考题 未来领导人需要具备的核心领导力包括（）A、认知能力B、沟通能力C、个人特质D、以上都包括
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考题 国内著名领导力专家林正纳先生把个人的领导力分成三个层次，其中不包括（）：A、“个人领导力”B、“应对内部变化的改革领导力”C、“团队领导力”D、“面对组织和外界变化的变革领导力”
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考题 领导力的核心价值（）A、战略B、决定企业执行力C、领导力是管理的重要组成部分D、权威接受论
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考题 创业领导能力与若干新的领导力模式交织在一起，主要包括（）。A、愿景型领导力B、创新型领导力C、指导型领导力D、变革型领导力
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考题 提升创新团队领导力的方法之一用美好的愿景鼓舞人心，美好的愿景应具备的条件是（）A、放眼未来B、清晰明确C、有感染力D、目标一致
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考题 单选题企业愿景主要包括()。A 核心信仰和未来前景B 核心信仰和企业哲学C 企业哲学和企业定位D 未来前景和企业定位
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考题 多选题《胜任力手册》主要阐述全员通用素质能力，中、高层领导力，以下说法正确的是（）A全员通用素质能力适用于全员，对全体员工有直接的指导意义B中层管理人员除需要具备全员通用素质能力以外，还需要达到对中层领导力素质的要求C高层管理人员除需要具备全员通用素质、中层领导力素质外，还需要具备高层领导力素质D素质能力中对关键正面行为的描述，来源于邦泰员工的“真人真事”，也包含着邦泰对员工未来发展的期许E高层管理人员只需要具备中层领导力素质和高层领导力素质
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考题 判断题高层管理人员除只需要具备高层领导力素质。（错误，通用、中层都需具备）A 对B 错
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考题 多选题提升创新团队领导力的方法之一用美好的愿景鼓舞人心，美好的愿景应具备的条件是（）A放眼未来B清晰明确C有感染力D目标一致
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考题 单选题张维迎认为决定中国未来的要素是（）。A 理念和领导力B 创新和领导力C 理念和执行力D 创新和执行力
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