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判断题
目前，在北京市区域范围内签订和执行劳务分包合同，主要依据的管理文件是《北京市房屋建筑和市政基础设施工程劳务分包合同管理暂行办法》。
A
对
B
错
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考题
施工分包合同有专业工程分包合同和劳务分包合同之分，其中劳务分包合同的当事人是指（ ）。A．建设单位和劳务分包人B．建设单位和专业工程分包人C．施工单位和劳务分包人D．施工单位和专业工程分包人
考题
建设工程施工劳务分包合同是施工总承包人或专业工程承包人将承包合同范围内的劳务委托给劳务分包人，由施工总承包人或专业工程承包人与劳务分包人之间签订的协议，是规范总承包人或专业分包人与劳务分包人的行为准则的合同。
考题
根据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》（2014年修订）分包合同中必须明确分包性质，主体工程范围内的施工分包只能签订（）合同。A、劳务分包B、专业分包C、劳务分包形式的专业分包D、专业分包形式的劳务分包
考题
分包单位入场前应与项目经理签订（），明确质量目标、质量管理职责、竣工后的保修与服务、工程质量事故处理等各方面双方的权益和义务。A、劳务分包合同B、劳务用工合同C、分包施工合同D、劳动合同
考题
劳务合同管理具体包括哪些内容（）。A、建立工程分包价格指导体系，制定劳务分包指导价B、推行劳务分包格式文本、实行劳务分包合同备案等方式规范企业与劳务分包队伍的行为C、建立劳务合同纠纷的协调机制，指导下属单位和工程项目部运用法律手段解决合同纠纷D、以上都不是
考题
当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是（）。A、备案的劳务分包合同B、另行签订的劳务分包合同C、标准的劳务分包合同D、重新订立劳务分包合同
考题
单选题劳务分包企业，与劳务作业人员签订劳动合同，与总承包企业签订劳务分包合同；在承接劳务分包时由于相应的管理人员严重低于注册人数，被遣返；后因管理人员补入获得准许进行施工。
劳务分包企业施工队在承接劳务分包时管理人员不得低于注册人数的（）A
5%B
8%C
10%D
12%
考题
单选题分包单位入场前应与项目经理签订（），明确质量目标、质量管理职责、竣工后的保修与服务、工程质量事故处理等各方面双方的权益和义务。A
劳务分包合同B
劳务用工合同C
分包施工合同D
劳动合同
考题
判断题在《北京市房屋建筑和市政基础设施工程劳务分包合同》中所称发包人是指依法取得《企业法人营业执照》和建设行政主管部门核发的《建筑业企业资质等级证书》的总承包和专业承包企业。A
对B
错
考题
问答题劳务分包合同的分包对象主要是人工，但是辅料和零星机械、管理费也属于劳务分包的范畴，其中管理费在劳务分包时如何计算？
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