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单选题
以下的职业生涯目标,最清晰的是()。
A

3年后所带领的这支销售团队的业绩要达成目前的200%

B

10年后成为财务总监

C

5年后的家庭收入要达到小康水平

D

3年后要独立带领团队工作


参考答案

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考题 以下哪个阶段最易产生职业生涯危机( )。(A)职业生涯选择与职业准备阶段(B)职业生涯早期阶段(C)职业生涯中期阶段(D)职业生涯后期阶段

考题 将职业生涯的目标按性质分解为()A. 长期目标B. 外职业生涯目标C. 短期目标D. 内职业生涯目标

考题 职业生涯规划的核心是()。 A.使自己的目标符合SMART原则B.设定自己的职业目标和发展道路C.对自己的工作有清晰的认识D.对外部环境的了解

考题 制订行动计划的步骤是()。 A、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、追踪任务、限制时间、调整计划B、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、追踪任务、限制时间、实施行动、调整计划C、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、限制时间、追踪任务、实施行动、调整计划D、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、限制时间、追踪任务、调整计划

考题 职业生涯规划的含义包括()。A.职业生涯规划的主体是个人 B.职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程 C.适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径 D.职业生涯目标与企业发展目标相结合 E.企业有责任帮助员工发展和实现个人的职业生涯规划

考题 将职业生涯的目标按性质分解为()A、短期目标B、外职业生涯目标C、长期目标D、内职业生涯目标

考题 残疾人的职业生涯规划要有明确的方向和可操作性,目标要明确,阶段要清晰,措施要具体。

考题 以下哪项不属于员工的自我职业生涯设计的缺陷?()A、职业设计多方面拓展B、糊里糊涂的过日子,没有职业生涯规划C、具备的知识技能单一D、对自己了解不透彻,对社会的把握不清晰、自我发展路径不清楚、没有明确目标

考题 关于员工自我职业生涯设计的缺陷,下列说法错误的是()。A、自身了解不透彻、社会把握不清晰、没有明确目标。B、知识技能单一C、没有职业生涯规划,糊里糊涂的过日子D、有多方面职业设计拓展

考题 职业生涯规划有明确的方向和可操作性,要求目标要明确,阶段要清晰,至于措施则不必要太具体。

考题 在目标管理方法中,目标设置最关键的是()。A、目标的难度B、目标要清晰C、目标承诺D、目标的高度

考题 以下的职业生涯目标,最清晰的是()。A、3年后所带领的这支销售团队的业绩要达成目前的200%B、10年后成为财务总监C、5年后的家庭收入要达到小康水平D、3年后要独立带领团队工作

考题 人生最复杂、任务最繁重的职业生涯时期是()A、职业生涯前期B、职业生涯中期C、职业生涯后期D、职业生涯过渡期

考题 员工的自我职业生涯设计的缺陷说法错误的是()A、没有职业生涯规划,糊里糊涂的过日子B、知识技能单一C、有多方面职业设计拓展D、自身了解不透彻、社会把握不清晰、没有明确目标

考题 职业生涯规划应有的姿态是()A、紧随当前趋势B、长远与近期计划结合C、目标清晰但能灵活变通D、坚定不移实现目标

考题 调整职业生涯规划的方法是()A、重新剖析自我B、重新评估职业生涯机会C、修正职业生涯目标即调整远期目标或阶段目标D、修订落实计划

考题 主要优点是发展方向清晰明确,员工的目标和升迁密切相关的职业发展模式是()A、纵向(传统)职业生涯通道B、网状职业生涯通道C、横向职业生涯通道D、双重职业生涯通道

考题 以下关于职业生涯目标的说法,正确的是()。A、所谓“人往高处走”,职业生涯目标一定是要求自己的职位不断的上升B、越是忠于自己职业生涯目标的人,也就会越是忠于自己的组织C、职业生涯目标越高,成功的概率也就越大D、职业生涯目标可以仅仅是不断提升自己的专业程度而已

考题 多选题将职业生涯的目标按性质分解为()A短期目标B外职业生涯目标C长期目标D内职业生涯目标

考题 单选题在目标管理方法中,目标设置最关键的是()。A 目标的难度B 目标要清晰C 目标承诺D 目标的高度

考题 单选题下列对职业生涯规划的理解,错误的是(  )。A 职业生涯规划的主体是企业B 职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程C 适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径D 职业生涯目标与企业发展目标相结合

考题 单选题以下哪项不属于员工的自我职业生涯设计的缺陷?()A 职业设计多方面拓展B 糊里糊涂的过日子,没有职业生涯规划C 具备的知识技能单一D 对自己了解不透彻,对社会的把握不清晰、自我发展路径不清楚、没有明确目标

考题 多选题职业生涯规划应有的姿态是()A紧随当前趋势B长远与近期计划结合C目标清晰但能灵活变通D坚定不移实现目标

考题 单选题人生最复杂、任务最繁重的职业生涯时期是()A 职业生涯前期B 职业生涯中期C 职业生涯后期D 职业生涯过渡期

考题 单选题主要优点是发展方向清晰明确,员工的目标和升迁密切相关的职业发展模式是()A 纵向(传统)职业生涯通道B 网状职业生涯通道C 横向职业生涯通道D 双重职业生涯通道

考题 单选题关于员工自我职业生涯设计的缺陷,下列说法错误的是()。A 自身了解不透彻、社会把握不清晰、没有明确目标。B 知识技能单一C 没有职业生涯规划,糊里糊涂的过日子D 有多方面职业设计拓展

考题 单选题员工的自我职业生涯设计的缺陷说法错误的是()A 没有职业生涯规划,糊里糊涂的过日子B 知识技能单一C 有多方面职业设计拓展D 自身了解不透彻、社会把握不清晰、没有明确目标