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单选题
除了被招聘到城镇企业(包括外资企业)工作中有部分成为劳动保险对象外,绝大部分仍被排除在劳动保险制度之外的农村地区劳动者占到全国人口的比例是()
A

50%

B

60%

C

70%

D

80%


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考题 劳务派遣单位的职责包括( )。A.支付工资B.被派遣劳动者的招聘甄选C.提供福利待遇D.被派遣劳动者的考核录用E.提供工作岗位

考题 招用劳动者时,要出示《招聘简章》,明确招聘对象、招收工种(岗位)、录用条件要如实告知劳动者(),以及劳动者要求了解的其他情况 A、工作内容B、工作条件C、工作地点D、职业危害等标准

考题 下列各选项中,属于劳动派遣法律关系中用工单位义务的有( )。A .告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬A .告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬B .对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训C .连续用工的,实行正常的工资调整机制D .不得向被派遣劳动者收取费用和不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位

考题 社会保险的对象主要是雇员或劳动者,是人口中最能创造财富的那部分人,且占社会保障对象的绝大部分。() 此题为判断题(对,错)。

考题 在市场经济条件下,劳动者保障的社会化,主要体现在()。A:劳动者成为企业职工以后,受到《劳动法》的保护 B:劳动者没有成为企业职工前,接受政府的就业培训 C:劳动者没有成为企业职工前,接受政府的职业教育 D:劳动者成为企业的职工以后,享受企业的补充医疗保险制度 E:劳动者因故退出企业后,依法享受养老、失业等社会保险待遇

考题 在市场经济条件下,劳动者保障的社会化,主要体现在()。A:劳动者成为企业职工以后,受到《中华人民共和国劳动法》的保护 B:劳动者没有成为企业职工前,接受政府的就业培训 C:劳动者没有成为企业职工前,接受政府的职业教育 D:劳动者成为企业的职工以后,享受企业的补充医疗保险制度 E:劳动者因故退出企业后,依法享受养老、失业等社会保险待遇

考题 被派遣劳动者的管理中包括()规定。A.被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利 B.劳务派遣用工是企业用工的补充形式 C.用人单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 D.被派遣劳动者的派遣期限到期,应提前告知,并应协同劳动派遣单位办理劳动合同的终止手续和工作交接 E.被派遣的劳动者应同原企业员工同工、同酬

考题 社会保障制度保障的对象是()。A、全体公民B、城镇居民C、包括农民在内的劳动者D、城镇劳动者

考题 在江苏境内,某劳务派遣公司跨统筹地区派遣部分职工到F公司工作,其被派遣劳动者的社会保险费缴纳,符合规定的有()。A、由F公司在其用工地为被派遣劳动者直接缴纳B、由劳务派遣公司在其所在地为被派遣劳动者缴纳C、由劳务派遣公司在F公司用工地设立子公司或者分公司,并为被派遣劳动者缴纳D、劳务派遣公司未在F公司用工地设立子公司或者分公司的,由F公司代为缴纳

考题 除了被招聘到城镇企业(包括外资企业)工作中有部分成为劳动保险对象外,绝大部分仍被排除在劳动保险制度之外的农村地区劳动者占到全国人口的比例是()A、50%B、60%C、70%D、80%

考题 劳动保险对象,就参加保险的资格而言,大体可分为()A、被雇佣的劳动者B、生产达到一定规模的企业劳动者C、从事特定职业的劳动者D、达到一定收入水平的劳动者E、全体公民

考题 最初的劳动保险仅仅覆盖的对象是()A、城镇个体劳动者B、小业主和小商人C、商业企业工资劳动者D、机器工业工人

考题 劳动保险制度的主体是()A、劳动保险对象B、劳动保险险别C、劳动保险范围D、劳动保险法规

考题 劳动保险对象大体可分为()A、被雇佣的劳动者B、生产达到一定规模的企业劳动者C、达到一定收入水平的劳动者D、从事特定职业的劳动者E、全体公民

考题 实施劳动保险制度的基础是()A、劳动保险主体B、劳动保险基金C、劳动保险法规D、劳动保险体系

考题 劳动保险的对象是()。A、劳动资料B、劳动者C、劳动对象D、建筑产品

考题 劳务派遣单位的职责包括()。A、支付工资B、被派遣劳动者的招聘甄选C、提供福利待遇D、被派遣劳动者的考核录用E、提供工作岗位

考题 简述我国企业劳动保险制度及改革。

考题 关于部分公民假日期间工资支付,说法正确的是()A、用人单位安排劳动者休息的,应视同其正常劳动支付工资B、劳动者被安排工作的,应当支付加班费C、劳动者被安排参加节日活动的,应当支付工资D、劳动者被安排工作的,应当优先安排补休,而不支付工资

考题 单选题劳动保险的对象是()。A 劳动资料B 劳动者C 劳动对象D 建筑产品

考题 多选题劳动保险对象,就参加保险的资格而言,大体可分为()A被雇佣的劳动者B生产达到一定规模的企业劳动者C从事特定职业的劳动者D达到一定收入水平的劳动者E全体公民

考题 多选题劳动保险对象大体可分为()A被雇佣的劳动者B生产达到一定规模的企业劳动者C达到一定收入水平的劳动者D从事特定职业的劳动者E全体公民

考题 多选题《劳动合同法》规定,被派遣者被劳务派遣单位派遣后,用工单位应当履行的义务包括( )。A执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护B告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬C支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇D对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训E用工单位可以将优秀的被派遣劳动者再派遣到其他用人单位

考题 多选题在市场经济条件下,劳动者保障的社会化,主要体现在(  )。A劳动者成为企业职工以后,受到《劳动法》的保护B劳动者没有成为企业职工前,接受政府的就业培训C劳动者没有成为企业职工前,接受政府的职业教育D劳动者成为企业的职工以后,享受企业的补充医疗保险制度E劳动者因故退出企业后,依法享受养老、失业等社会保险待遇

考题 多选题劳务派遣单位的职责包括()。A支付工资B被派遣劳动者的招聘甄选C提供福利待遇D被派遣劳动者的考核录用E提供工作岗位

考题 单选题最初的劳动保险仅仅覆盖的对象是()A 城镇个体劳动者B 小业主和小商人C 商业企业工资劳动者D 机器工业工人

考题 单选题劳动保险制度的主体是()A 劳动保险对象B 劳动保险险别C 劳动保险范围D 劳动保险法规