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问答题
修正粘着理论

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考题 修正假说时,主要修正的是() A、理论B、资料C、数据D、假设条件
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考题 保险公司实际提存的准备金并不与理论准备金相同，而是将理论准备金加以必要的修正计算出来的。这种修正后的准备金称为()，又称修正责任准备金。A、实际责任准备金B、实际支出准备金C、修正理论准备金D、实际理论准备金
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考题 修正的格里菲斯理论(名词解释)
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考题 影响冠修复体粘着力大小的因素不包括A．粘着力与粘固剂的厚度成正比B．粘着力与粘着面积成正比C．粘固剂过稀影响粘着力D．粘固剂过稠影响粘着力E．粘着面上有水分影响粘着力
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考题 下列理论中，()被称为操作条件反射理论、行为修正理论。A:需要理论B:强化理论C:期望理论D:目标设置理论
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考题 摩擦现象的机理目前主要有机械理论、分子理论、粘着理论和能量理论等。
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考题 强化理论又称为“行为修正理论”。
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考题 摩擦现象的机理尚未形成统一的理论，目前几种主要理论是（）。A、机械理论B、分子理论C、粘着理论D、能量理论
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考题 激励理论中，关于需要和目标研究的理论是（）。A、过程型激励理论B、修正型激励理论C、内容型激励理论D、成就需要理论
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考题 在激励理论中，被称作“行为修正理论”的是（）。A、期望理论B、强化理论C、认知评价理论D、公平理论
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考题 理论粘着系数和计算粘着系数有什么区别？
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考题 什么是粘着？什么是粘着力？什么是粘着系数？什么是可用粘着、可用粘着系数及计算粘着系数？什么是粘着利用率？
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考题 修正的格里菲斯理论
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考题 行为修正学派个案工作模式的理论基础是（）A、系统理论B、社会心理理论C、组织理论D、学习理论
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考题 （）理论不属于对劳动力需求模型进行修正的理论。A、薪酬差异理论B、效率工资理论C、信号工资理论D、保留工资理论
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考题 组织行为修正是用（）来改变人的行为的过程。A、激励理论B、强化理论C、认知理论D、双因素理论
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考题 流动性偏好理论是对预期理论的一种修正。
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考题 起重机跨度偏差等于（）A、实测值与测量修正值之和B、实测值与测量修正值之差C、实测值+测量修正值+钢卷尺的计量修正值D、实测值+测量修正值+钢卷尺计量修正值与理论跨度之差
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考题 问答题什么是粘着？什么是粘着力？什么是粘着系数？什么是可用粘着、可用粘着系数及计算粘着系数？什么是粘着利用率？
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考题 单选题保险公司实际提存的准备金并不与理论准备金相同，而是将理论准备金加以必要的修正计算出来的。这种修正后的准备金称为（），又称修正责任准备金。A 实际责任准备金B 实际支出准备金C 修正理论准备金D 实际理论准备金
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考题 问答题理论粘着系数和计算粘着系数有什么区别？
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考题 问答题粘着摩擦理论
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考题 单选题下列理论中，（　　）被称为操作条件反射理论、行为修正理论。A 需要理论B 强化理论C 期望理论D 目标设置理论
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考题 单选题在激励理论中，被称作“行为修正理论”的是（）。A 期望理论B 强化理论C 认知评价理论D 公平理论
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考题 多选题关于粘着制动力与粘着条件的的叙述中正确的是（）。A粘着制动力受粘着条件的限制，即制动力≤粘着力B制动力＞粘着力，车轮就会滑行C粘着系数越大，制动率就可以小一些D制动率受粘着系数的限制
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考题 单选题在解释摩擦产生的原因理论中，人们比较公认的理论是（）。A 凹凸说B 分子理论C 分子机械理论D 粘着理论
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考题 问答题简述挫折-侵犯理论及其修正理论。
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