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多选题
下列哪些行为属于行政裁决?( )
A
某县人民政府解决甲乙双方对土地使用权归属纠纷
B
某劳动争议仲裁委员会解决某企业与其职工之间因解除劳动合同而产生的争议
C
某环境保护机关裁决某企业违法排污造成他人合法权益损害而引起的赔偿纠纷
D
甲将乙打伤,派出所对甲乙之间关于医疗费用的承担所作的调解
参考答案
参考解析
解析:
AC两项,行政裁决是指行政机关或法定授权的组织,依照法律授权,对当事人之间发生的、与行政管理活动密切相关的、与合同无关的民事纠纷进行审查,并作出裁决的具体行政行为。某县人民政府解决甲乙双方对土地使用权归属纠纷,属于行政机关对与行政管理活动相关的民事纠纷所作的裁决;某环境保护机关裁决某企业违法排污造成他人合法权益损害而引起的赔偿纠纷,属于环保机关对与环保行政管理活动相关的损害赔偿纠纷所作的裁决。
B项,行政仲裁是指行政机关以第三者身份依法对当事人之间的争议,按照法定仲裁程序予以解决的制度,是具有准司法性质的行政活动。行政机关所设的特定仲裁机关,依法对民事争议当事人双方提交仲裁的争议进行裁决,其裁决具有法律效力,争议双方受到裁决约束。行政仲裁机构只能是行政机关设立的解决民事争议的专门机构。劳动争议仲裁委员会解决某企业与其职工之间因解除劳动合同而产生的争议属于行政仲裁。
D项,行政调解指行政机关劝导发生民事争议的当事人自愿达成协议的一种行政活动。行政调解针对的是发生民事权益争议的当事人,没有强制性。
AC两项,行政裁决是指行政机关或法定授权的组织,依照法律授权,对当事人之间发生的、与行政管理活动密切相关的、与合同无关的民事纠纷进行审查,并作出裁决的具体行政行为。某县人民政府解决甲乙双方对土地使用权归属纠纷,属于行政机关对与行政管理活动相关的民事纠纷所作的裁决;某环境保护机关裁决某企业违法排污造成他人合法权益损害而引起的赔偿纠纷,属于环保机关对与环保行政管理活动相关的损害赔偿纠纷所作的裁决。
B项,行政仲裁是指行政机关以第三者身份依法对当事人之间的争议,按照法定仲裁程序予以解决的制度,是具有准司法性质的行政活动。行政机关所设的特定仲裁机关,依法对民事争议当事人双方提交仲裁的争议进行裁决,其裁决具有法律效力,争议双方受到裁决约束。行政仲裁机构只能是行政机关设立的解决民事争议的专门机构。劳动争议仲裁委员会解决某企业与其职工之间因解除劳动合同而产生的争议属于行政仲裁。
D项,行政调解指行政机关劝导发生民事争议的当事人自愿达成协议的一种行政活动。行政调解针对的是发生民事权益争议的当事人,没有强制性。
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考题
根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议?A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B.进城务工的农民黄菜与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
根据我国《劳动法》的规定和劳动关系的性质,下列哪些纠纷属于劳动争议?A.某经理不服公司董事会解雇决定发生的争议B.张某试用期间辞职公司要其支付5000元违约金发生的争议C.职工韩某不服劳动争议仲裁委员会的仲裁决定,与劳动仲裁委员会之间发生的争议D.国有企业退休职工王某与社保机构因退休费的发放发生的争议
考题
行政裁决,是指行政机关或法定授权的组织,依照法律授权,对平等主体之间发生的、与行政管理活动密切相关的、特定的民事纠纷(争议)进行审查,并做出裁决的具体行政行为。符合上述定义的一项是( )。A.某县土地局对村民甲和村民乙就宅基地使用权问题的争议做出的裁决B.某居民委员会就丙、丁二人的邻里纠纷进行调解C.某市政府对某企业不服环保局做出的处罚决定提起行政复议的行为做出复议决定D.某市法院对某公民提起的行政诉讼依法做出判决
考题
劳动争议是指劳动关系双方当事人因实现劳动权利和履行劳动义务而发生的纠纷,又称劳动纠纷,是指用人单位与劳动者之间因实现或履行《劳动法》确定的劳动权利义务产生分歧而引起的争议。下列哪一项纠纷属于劳动争议?( )A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B.进城务工的农民黄某与其雇主张某(个体户)之间因支付工资报酬发生的争议C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
行政裁决:指行政主体依照法律授权,对平等主体之间发生的、与行政管理活动密切相关的、特定的民事纠纷(争议)进行审查并作出裁决的具体行政行为。下面属于行政裁决行为的是( )。A.某环境部门调解甲、乙双方因环境污染引起的损害赔偿纠纷B.某劳动争议仲裁委员会解决某纺织厂和其职工老张之间因解除劳动合同而引起的争议C.某县政府解决甲、乙双方土地使用权归属的纠纷D.某村委会终于解决了张、李两家因儿女恋爱问题而产生的长期纠纷
考题
《劳动争议调解仲裁法》的规定,下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力()。A.某企业因拖欠王某3个月的工资而引起争议,且金额不超过当地月最低工资12个月的标准
B.某公司因未按照合同规定为职工缴纳社会保险而引起的争议
C.某工厂因拒赔付李某的工伤医疗费而引起的争议,金额超过当地月最低工资12个月的标准
D.某工厂因长期安排职工加班而引起的争议
E.某企业与职工因解除劳动合同,双方因经济赔偿而引起争议,金额超过当地月最低工资12个月的标准
考题
劳动争议:指劳动关系双方当事人因实现劳动权利和履行劳动义务而发生的纠纷,又称劳 动纠纷,是指用人单位与劳动者之间因实现或履行《劳动法》确定的劳动权利义务产生分 歧而引起的争议。 下列选项中,( )属于劳动争议。
A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而 发生的争议
B.进城务工的农民黄某与其雇主张某(个体户)之间因支付工资报酬发生的争议
C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议
D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
劳动争议:指劳动关系双方当事人因实现劳动权利和履行劳动义务而发生的纠纷,又称劳动纠纷,是指用人单位与劳动者之间因实现或履行《劳动法》确定的劳动权利义务产生分歧而引起的争议。
下列选项中,( )属于劳动争议。
A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议
B.进城务工的农民黄某与其雇主张某(个体户)之间因支付工资报酬发生的争议
C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议
D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
劳动争议指出劳动者和劳动力使用者之间因劳动权利与义务发生分歧而引起的争议。 根据以上定义,下列行为属于劳动争议的是:
A. 职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争持
B. 甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾
C. 职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执
D. 某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾
考题
下列哪些行为属于行政裁决?( )A.某县人民政府解决甲乙双方对土地使用权归属纠纷
B.某劳动争议仲裁委员会解决某企业与其职工之间因解除劳动合同而产生的争议
C.某环境保护机关裁决某企业违法排污造成他人合法权益损害而引起的赔偿纠纷
D.甲将乙打伤,派出所对甲乙之间关于医疗费用的承担所作的调解
考题
根据劳动法的规定和劳动关系的性质,列哪些纠纷不属于劳动争议?
A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议
B.进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议
C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议
D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东立一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议
A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议
B.进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议
C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议
D某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议?()A、某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B、进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议C、某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生争议D、某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
下列行为中,属于行政裁决的是:()A、某县人民政府解决甲乙双方土地使用权归属纠纷B、某劳动争议仲裁委员会解决某企业与某职工之间因解除劳动合同而产生的争议C、某环境保护部门调解甲乙双方因环境污染而引起的损害赔偿纠纷D、某公安机关责令违法行为人李某赔偿被侵害人张某的医疗费
考题
根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪些纠纷不属于劳动争议?( )A、某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B、进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议C、某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议D、某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
根据《行政复议法》的规定,下列选项中属于行政复议受案范围的是()。A、公安部门对某民事争议的行政调解B、对行政机关作出的人事处理决定不服的C、行政机关对矿山使用权的归属所作的行政裁决行为D、劳动部门对某企业与员工之间的劳动纠纷的裁定
考题
根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议()。A、某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B、进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议C、某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生争议D、某有限责任公司的职工李某是该公司股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
多选题下列行为中,属于行政裁决的是:()A某县人民政府解决甲乙双方土地使用权归属纠纷B某劳动争议仲裁委员会解决某企业与某职工之间因解除劳动合同而产生的争议C某环境保护部门调解甲乙双方因环境污染而引起的损害赔偿纠纷D某公安机关责令违法行为人李某赔偿被侵害人张某的医疗费
考题
多选题根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪些纠纷不属于劳动争议?( )A某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议C某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议D某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
单选题根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议()A
某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B
进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间支付工资报酬发生的争议C
某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生争议D
某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议
考题
多选题《劳动争议调解仲裁法》的规定,下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力( )。A某企业因拖欠王某3个月的工资而引起争议,且金额不超过当地月最低工资12个月的标准B某公司因未按照合同规定为职工缴纳社会保险而引起的争议C某工厂因拒赔付李某的工伤医疗费而引起的争议,金额超过当地月最低工资12个月的标准D某工厂因长期安排职工加班而引起的争议E某企业与职工因解除劳动合同,双方因经济赔偿而引起争议,金额超过当地月最低工资12个月的标准
考题
单选题下列属于行政裁决中权属纠纷裁决的是( )A
劳动争议仲裁委员会就劳动争议纠纷作出裁定B
行政机关在进行土地管理时,对甲乙之间就某一土地使用权归属争议进行裁决C
食品卫生监督部门裁决出售变质食品的甲赔偿受害人乙医疗费D
工商局裁决甲停止侵犯乙已注册商标的行为
考题
多选题下列哪些行为属于狭义的司法活动? ( )A人民政府依法对甲某与乙某土地使用权争议的处理B人民法院根据起诉依法对甲某与乙某人身伤害案件的裁判C仲裁庭根据申请依法对甲企业与乙企业购销合同纠纷的裁决D人民检察院对甲某不起诉的决定E公安机关拘留小偷甲
考题
单选题根据《行政复议法》的规定,下列选项中属于行政复议受案范围的是()。A
公安部门对某民事争议的行政调解B
对行政机关作出的人事处理决定不服的C
行政机关对矿山使用权的归属所作的行政裁决行为D
劳动部门对某企业与员工之间的劳动纠纷的裁定
考题
单选题甲乙就某一土地的使用权归属发生争议,行政机关对此争议进行确认,并作出裁决归乙方使用,该裁决是( )A
权属纠纷裁决B
损害赔偿裁决C
行政纠纷裁决D
侵权纠纷裁决
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