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多选题
培训教学设计就遵循（）原则
A

系统综合原则

B

针对性原则

C

最优化原则

D

实践性原则

E

灵活性原则

参考答案

参考解析
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考题 企业在设计培训教学计划时，应遵循的原则包括()A:针对性原则 B:紧跟前沿原则 C:创新性原则 D:成本最优原则 E:适应性原则
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考题 企业培训课程设计的原则是()A:流行什么，就培训什么 B:最前沿是什么，就培训什么 C:需要什么，就培训什么 D:员工要求培训什么，就培训什么
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考题 企业培训课程设计的原则是（ ）。A.流行什么，就培训什么 B.最前沿是什么，就培训什么 C.需要什么，就培训什么 D.员工需求培训什么，就培训什么
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考题 试述教学评估方案设计应遵循的原则。
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考题 企业培训教学设计的三个原则：系统综合原则；针对性原则；最优化原则。
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考题 企业培训教学设计的三个原则：系统综合原则；针对性原则；（）原则。
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考题 问题教学是课堂教学的研究热点，你认为课堂教学中问题的设计要遵循哪些基本原则？
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考题 在职业培训中尤其要遵循教学互动原则，主要是因为（）A、职业培训以提高操作技能为主B、职业培训要贯彻理论联系实际原则C、职业培训非系统的学科性教学D、其教学对象主要为成人学员，具有工作经验，善于分析问题的特点
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考题 培训教学设计应遵循（）原则。A、系统综合原则B、针对性原则C、最优化原则D、实践操作原则E、灵活性原则
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考题 职业培训教学备课不须遵循的原则是（）。A、教学内容的规定性B、教学对象的可受性C、教学方法的规范性D、教学目的的决定性
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考题 以下选项中，（）不是职业教学应遵循的原则。A、激发兴趣和创造性原则B、遵守职业培训发展规律的原则C、现场.现实教学原则D、互教互学原则
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考题 职业培训教学应遵循的原则包括（）。A、尊重成人教育规律B、遵守职业培训发展规律C、教师中心原则D、个性化原则
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考题 培训教学设计的原则有（）。A、系统综合原则B、客观真实原则C、易于操作原则D、实事求是原则
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考题 教育培训应遵循（）的原则。A、遵守行业培训规律原则B、遵守教学互动参与原则C、遵守理论实践结合原则D、坚持成人教学规律原则
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考题 王老师被选为14年新教师培训的指导老师，在培训过程中他准备把教学技能分成教学目标设计、教学过程讲解、教学反思等几个部分进行培训，并在分开培训的时候从简单到复杂一步一步进行，若要严格遵循这个原则王老师需要做到（）。A、分解训练目标B、及时进行多渠道的反馈C、弄清教学技能的内部结构D、进行准确示范
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考题 简述教学设计遵循整体性原则的原因。
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考题 以下哪一条原则是职业培训教学应遵循的原则（）A、知识性原则B、学科性原则C、理论性原则D、综合性原则
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考题 对员工培训的教学设计一定要遵循如下（）设计原则。A、适应性原则B、针对性原则C、最优化原则D、创新性原则E、普遍性原则
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考题 问答题问题教学是课堂教学的研究热点，你认为课堂教学中问题的设计要遵循哪些基本原则？
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考题 单选题以下选项中，（）不是职业教学应遵循的原则。A 激发兴趣和创造性原则B 遵守职业培训发展规律的原则C 现场.现实教学原则D 互教互学原则
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考题 问答题简述教学设计遵循整体性原则的原因。
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考题 单选题在职业培训中尤其要遵循教学互动原则，主要是因为（）A 职业培训以提高操作技能为主B 职业培训要贯彻理论联系实际原则C 职业培训非系统的学科性教学D 其教学对象主要为成人学员，具有工作经验，善于分析问题的特点
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考题 单选题培训教学设计的原则有（）。A 系统综合原则B 客观真实原则C 易于操作原则D 实事求是原则
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考题 多选题职业培训教学应遵循的原则包括（）。A尊重成人教育规律B遵守职业培训发展规律C教师中心原则D个性化原则
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考题 多选题培训教学设计就遵循（）原则A系统综合原则B针对性原则C最优化原则D实践性原则E灵活性原则
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考题 多选题培训教学设计应遵循（）原则。A系统综合原则B针对性原则C最优化原则D实践操作原则E灵活性原则
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考题 单选题职业培训教学备课不须遵循的原则是（）。A 教学内容的规定性B 教学对象的可受性C 教学方法的规范性D 教学目的的决定性
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考题 问答题试述教学评估方案设计应遵循的原则。
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