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单选题
国有企业领导人员授意、指使、强令财会人员提供虚假财务报告的，给予（）处分。
A
记过或者记大过
B
降级或撤职
C
警告
D
开除
参考答案
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解析：
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考题
地方、部门、单位的领导人，有下列( )行为之一的，应当给予行政处分。A.自行修改统计资料或者编造虚假数据B.强令、授意、指使统计机构、统计人员及其他有关人员篡改统计资料C.强令、授意、指使统计机构、统计人员及其他有关人员编造虚假数据D.对依法履行职责、抵制或者检举、揭发统计违法行为的人员进行打击报复
考题
下列哪些行为是属于侵犯统计机构、统计人员独立行使统计调查、统计报告、统计监督职权的行为?()
A. 采用下发文件方式授意、指使、强令统计调查对象或者其他单位、人员编造虚假统计资料的B. 采用会议布置方式授意、指使、强令统计调查对象或者其他单位、人员编造虚假统计资料的C. 采用其他方式授意、指使、强令统计调查对象或者其他单位、人员编造虚假统计资料的D.审核统计调查对象填报统计资料
考题
下列属于国有企业领导人员廉洁自律七个不准的有:()。A.不准擅自抵押、担保、委托理财B.不准利用企业上市或上市公司并购、重组、定向增发等过程中的内幕信息为本人或特定关系人谋取利益C.不准授意、指使、强令财会人员提供虚假财务报告D.不准违规自定薪酬、兼职取酬、滥发补贴和奖金
考题
授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员编制、对外提供虚假的或者隐瞒重要事实的财务会计报告，或者隐匿、故意销毁依法应当保存的财务会计报告，尚不构成犯罪的，可以处5000元以上5万元以下的罚款；属于国家工作人员的，并依法给予降级、撤职、开除的行政处分或者纪律处分。（ ）
考题
下列各项中，属于《会计法》规定的单位负责人应承担的违法责任有（ ）。A．本单位会计人员贪污B．本单位对外提供虚假会计信息C．授意、指使、强令会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿，编造虚假财务会计报告D．授意、指使、强令会计人员隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告
考题
根据党风廉政建设责任制规定，领导干部授意、指使、强令下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计法规，弄虚作假的，给予负直接领导责任的主管人员警告、()处分，情节较重的，给予撤销党内职务处分，情节严重的，给予留党察看或者()处分。
考题
授意、指使、强令下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计法规，弄虚作假的，给予负直接领导责任的主管人员警告、严重警告处分，情节较重的，给予撤销党内职务处分，情节严重的，给予留党察看或者开除党籍处分（）。
考题
国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”，有（）行为的，给予警告、记过或者记大过处分。A、授意、指使、强令财会人员提供虚假财务报告B、擅自以企业资产提供担保的 C、擅自将企业资金、证券等金融性资产委托他人管理投资D、违反规定自行决定本级领导人员薪酬或者滥发补贴和奖金
考题
某网点负责人指使柜员截留挪用客户资金，造成严重后果。指出责任人违反条款及应给予的处分档次。（）A、授意、指使、强令辖属违规办理业务，造成严重后果B、盗窃客户资金C、记过至记大过D、开除
考题
单选题国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”，有（）行为的，给予警告、记过或者记大过处分。A
授意、指使、强令财会人员提供虚假财务报告B
擅自以企业资产提供担保的 C
擅自将企业资金、证券等金融性资产委托他人管理投资D
违反规定自行决定本级领导人员薪酬或者滥发补贴和奖金
考题
单选题按照《交通银行员工违规行为处理办法》的规定，授意、指使、强令下属违规经营、越权操作、弄虚作假的，给予责任人（），造成严重后果的，给予（）。A
记过至降级处分；免职处理B
记过至降级处分或者免职处理；开除处分C
开除处分；免职处理D
开除处分；报警处分
考题
单选题领导班子成员或主管人员授意、指使、强令下属违规办理业务，造成严重后果的，给予（）处分。A
警告，记过B
开除C
撤职，留用察看D
记大过，降级
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