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单选题
学习典型事故案例分析，就是进行一场（）。
A

安全教育

B

安全培训

C

纪律教育

参考答案

参考解析
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更多 “单选题学习典型事故案例分析，就是进行一场（）。A 安全教育B 安全培训C 纪律教育” 相关考题
考题 通过典型事故案例分析,吸取教训,避免类似事故重复发生。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 对特殊和典型的案例进行全面、深入的调查和分析，来认识案例的现状或发展变化的研究方法是__________。
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考题 在安全评价中进行生产事故案例分析是为安全评价提供()。 A.案例信息B.安全措施C.技术支持D.事故处理方法
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考题 在学习研究管理学的过程中，通过对典型案例的分析，从中总结出管理的经验、方法是()A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法
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考题 只需要收集学习集团内部事故案例,外部事故案例不用学习() 此题为判断题(对，错)。
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考题 按《企业职工伤亡事故分类》(GB6441--1986)附录进行安全事故案例分析的内容不包括（ ）。
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考题 案例分析法是指针对特定案例进行讨论，寻求解决问题方案的方法，下列关于其特点的描述正确的有( ) A.案例分析法的目的是提高员工之间的沟通能力 B.案例分析法可以让学生掌握解决问题的一些基本方法和程序 C.案例分析法的学习方式是学生通过对案例的分析，从中总结出某些规律 D.案例分析法揭示了人的行为的动因 E.教师的任务就是引导学生以思考、讨论的方式将人在某种情景下的行为规律找出来
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考题 在克服、纠正饭店内沟通、协调障碍时，对某件典型事故进行专门分析和讨论，找出问题所在，制定解决问题的办法是（）。A、案例分析法B、质量管理法C、制度协调法D、民主评议法
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考题 店面大会进行案例分析需要注意哪些（）A、案例多为热点或弱项也可对外接启发进行分析B、分析的目的是解决典型问题，总结经验并分享C、店长应平时多注意收集D、案例应进行分类归档
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考题 在克服、纠正饭店部门内沟通、协调障碍时，对某件典型事故进行专门分析和讨论，找出问题所在，制订解决问题的方法是（）。A、案例分析法B、质量管理法C、制度协调法D、民主评议法
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考题 深入剖析重大案件和典型案例，汇编典型案例，开展（）。A、案例分析B、以案说法C、警示教育D、合规检查
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考题 案例分析答题要点：案例分析要求分两部分回答。1、事故原因分析，分析依据相关规程规定，分析事故原因，扣点答题，不要求叙述。2、违反的安全规定，找出作业中违反的《安规》和其它规程规定的条文，回答要点即可。答题参照下面典型例题。题库中案例分析题答案是各省公司试题原题，在复习时按典型例题答题方式组织答案。 1、典型例题 事故简况：某电力公司对某220KV线路进行带电更换绝缘子。正在作业时，天下起了毛毛雨，为了避免再来一趟（作业点很远），作业班加快了作业，此时，由于泄露电流引起弧光接地，全线跳闸，绝缘保险绳烧断，无人员受伤。 分析事故原因。本次作业事故违反了哪些安全规定？
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考题 下列属于班组安全活动的内容是（）。A、对外来施工人员进行安全教育B、学习安全文件、安全通报C、安全讲座、分析典型事故，吸取事故教训D、开展安全技术座谈、消防、气防实地救护训练
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考题 案例分析法是指通过对教育法领域的典型案例进行剖析，并能对不符合教育法及教育规律的现象运用法律进行解释的学习方法。
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考题 案例分析法是指通过对教育法领域的典型案例进行剖析，并能对不符合教育法及教育规律等教育法律现象运用法律进行解释的学习方法。
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考题 为什么要学习事故案例？
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考题 通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工，这种教育形式属于（）。A、日常教育B、安全法制教育C、事故案例教育D、遵章守纪、自我保护能力教育
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考题 典型事故案例只是过去发生的事故，对现在预防事故没有借鉴作用。
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考题 学习典型事故案例分析，就是进行一场（）。A、安全教育B、安全培训C、纪律教育
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考题 通过典型事故案例分析，吸取教训，避免（）重复发生。A、违章操作B、类似事故C、管理混乱
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考题 公共关系个案调查报告就是对（）进行描述、分析、总结的报告。A、特定组织整体面貌B、多个组织共同事情C、一般案例D、典型案例
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考题 简述典型案例分析方法。
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考题 判断题案例分析法是指通过对教育法领域的典型案例进行剖析，并能对不符合教育法及教育规律等教育法律现象运用法律进行解释的学习方法。A 对B 错
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考题 单选题通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工，这种教育形式属于（）A 安全知识教育B 安全法制教育C 事故案例教育D 遵章守纪、自我保护能力教育
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考题 判断题案例分析法是指通过对教育法领域的典型案例进行剖析，并能对不符合教育法及教育规律的现象运用法律进行解释的学习方法。A 对B 错
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考题 单选题通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工，这种教育形式属于（）。A 日常教育B 安全法制教育C 事故案例教育D 遵章守纪、自我保护能力教育
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考题 单选题通过典型事故案例分析，吸取教训，避免（）重复发生。A 违章操作B 类似事故C 管理混乱
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