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多选题
下列属于劳动合同终止的事由有()。
A
劳资双方协商一致终止劳动合同
B
劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
C
用人单位发生并购
D
用人单位被依法宣告破产
参考答案
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解析:
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考题
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考题
用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中,用人单位需要支付劳动者经济补偿的有()。A、用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的B、用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的C、用人单位被责令关闭而终止劳动合同的D、用人单位决定提前解散而终止劳动合同的
考题
下列选项中,属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》确定的劳动合同终止的事由的是()。A、劳动合同期满B、劳动者达到法定退休年龄,或开始依法享受基本养老保险待遇,劳动合同即行终止C、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪D、用人单位被依法宣告破产
考题
下列不属于劳动合同终止事由的有()。A、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散B、在本单位患职工病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的C、要本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的D、劳动合同期满
考题
多选题下列不属于劳动合同终止事由的有()。A用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散B在本单位患职工病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的C要本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的D劳动合同期满
考题
多选题劳动合同终止与劳动合同解除的主要区别在于()A终止无须当事人双方合意和任何一方专门作出终止的意思表示B解除须经当事人双方协商一致或一方当事人依法行使解除权C据以终止的法定事由是法定解除事以外的法律事实
考题
多选题用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中,用人单位需要支付劳动者经济补偿的有()。A用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的B用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的C用人单位被责令关闭而终止劳动合同的D用人单位决定提前解散而终止劳动合同的
考题
多选题下列选项中,属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》确定的劳动合同终止的事由的是()。A劳动合同期满B劳动者达到法定退休年龄,或开始依法享受基本养老保险待遇,劳动合同即行终止C劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪D用人单位被依法宣告破产
考题
问答题劳动合同终止的事由包括哪些?
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