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单选题
体力劳动岗位与脑力劳动岗位、廉洁型称职干部与不廉洁型不称职干部的区分形式为（）。
A

不同质的类别区分

B

同质下的等级类别区分

C

同分质下的类别区分

D

不同质下的等级类别

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考题 《廉洁自律准则》的“党员领导干部廉洁自律规范”部分，针对党员领导干部这个“关键少数”，围绕党员领导干部如何正确对待和处理“公与私”“廉与腐”“俭与奢”“苦与乐”的关系提出“四条规范”。判断对错参考答案：错误
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考题 领导干部年度考核结果分为哪四个等次?() A.优秀、称职、基本称职、不称职B.优秀、良好、一般、较差C.优秀、良好、基本称职、不称职D.优秀、良好、称职、不称职
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考题 有下列哪些情形的,领导干部年度考核结果应当确定为不称职等次?() A.履行管党治党责任不力，违反廉洁自律规定的B.受到上级党委和政府通报批评，责令检查的C.不坚守工作岗位，擅离职守的D.违反政治纪律和政治规矩，政治上出现问题的
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考题 《中国共产党廉洁自律准则》除导语外，还分为两部分：一是党员廉洁自律规范;二是﹍﹍﹍。 ()A.领导廉洁从政规范B.领导干部廉洁自律规范C.党员领导干部廉洁自律规范D.全体干部廉洁自律规范"
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考题 《中国共产党廉洁自律准则》分为()、()两大部分。A、普通党员廉洁自律规范、党员领导干部廉洁自律规范B、党员廉洁自律规范、党员领导干部廉洁自律规范C、党员廉洁自律规范、领导干部廉洁自律规范
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考题 《中国共产党廉洁自律准则》分两部分:一是党员廉洁自律规范;二是(). A领导廉洁从政规范B领导干部廉洁自律规范C党员领导干部廉洁自律规范D领导干部廉洁从政规范
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考题 《中国共产党廉洁自律准则》分为两部分:一是( );二 是( )。A 党员廉洁自律规范B 领导干部廉洁自律规范C 党员领导干部廉洁自律规范D 领导干部廉洁从政规范
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考题 淮北矿业深入推进廉洁文化建设,大力倡导“( )”、“廉洁从业才能成就事业”等廉洁理念,用文化固化党员干部廉洁价值取向。 A、风清气正才会有政绩B、艰苦创新业开拓争一流C、崇德广业聚能精进D、效益源自岗位
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考题 在干部选拔任用工作中，违反规定，将不称职、不符合条件的人安排到领导岗位的，应给予什么党纪处分?
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考题 党员领导干部廉洁自律规范，适用对象为“关键少数”的“党员领导干部”，但适用领域在廉洁从政基础上增加了（），从公共领域拓展到了私人领域。A、廉洁用权B、廉洁修身C、廉洁交友D、廉洁齐家
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考题 体力劳动岗位与脑力劳动岗位、廉洁型称职干部与不廉洁型不称职干部的区分形式为（）。A、不同质的类别区分B、同质下的等级类别区分C、同分质下的类别区分D、不同质下的等级类别
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考题 专业技术干部考评结果分为（）等次。A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职
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考题 党员领导干部廉洁自律规范包括（）。A、廉洁从政B、廉洁用权C、廉洁修身D、廉洁齐家
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考题 专业技术干部年度考评结果分为（）等次。A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职
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考题 专业技术干部考评结果分为（）等次A、好、中、差B、优秀、良好、一般C、优秀、称职、不称职D、优秀、称职、基本称职、不称职
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考题 某干部年度考核评语为：政治上坚定，素质全面，胜任本职工作，作风扎实，廉洁自律，在群众中有威信。该干部的考核等次应该评定为（）。A、非常优秀B、优秀C、称职D、基本称职
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考题 干部有下列情形之一的，应当交流。（）A、达到现役军官法规定的交流年限的B、需要通过岗位轮换进行培养锻炼的C、受到纪律处分的D、考核结果为不称职的
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考题 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》是为进一步促进党员领导干部廉洁从政，根据（），结合党员领导干部廉洁自律工作实际制定的。
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考题 下列选项中，能有效推进廉洁政治建设的有（）A、廉洁政治环境建设B、约束干部行为C、廉洁政治制度建设D、提高干部权力
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考题 干部交流形式中，调整型交流是指：一是行政岗位与业务岗位的轮换；二是重要岗位、重要部门之间的轮换。
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考题 《中国共产党廉洁自律准则》除导语外，还分为两部分：一是党员廉洁自律规范；二是（）A、领导廉洁从政规范B、领导干部廉洁自律规范C、党员领导干部廉洁自律规范D、全体干部廉洁自律规范
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考题 党员领导干部廉洁自律规范不包括（）。A、廉洁从业B、廉洁用权C、廉洁修身D、廉洁齐家
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考题 多选题干部有下列情形之一的，应当交流。（）A达到现役军官法规定的交流年限的B需要通过岗位轮换进行培养锻炼的C受到纪律处分的D考核结果为不称职的
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考题 多选题党员领导干部廉洁自律规范，适用对象为“关键少数”的“党员领导干部”，但适用领域在廉洁从政基础上增加了（），从公共领域拓展到了私人领域。A廉洁用权B廉洁修身C廉洁交友D廉洁齐家
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考题 单选题某干部年度考核评语为：政治上坚定，素质全面，胜任本职工作，作风扎实，廉洁自律，在群众中有威信。该干部的考核等次应该评定为（）。A 非常优秀B 优秀C 称职D 基本称职
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考题 单选题专业技术干部考评结果分为（）等次A 好、中、差B 优秀、良好、一般C 优秀、称职、不称职D 优秀、称职、基本称职、不称职
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考题 多选题专业技术干部考评结果分为（）等次。A优秀B称职C基本称职D不称职
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