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单选题
劳动保障监察执法必须以事实为依据,以法律为准绳,是劳动保障监察的()原则。
A

公正

B

高效、便民

C

合法

D

重在保护劳动者


参考答案

参考解析
解析: 劳动监察的公正原则主要体现在劳动监察执法必须以事实为依据,以法律为准绳。在履行监察职责时,应当平等地对待所有行政相对人,不能因地域、性质不同而对行政相对人采取不同的标准。
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考题 劳动保障监察执法必须以事实为依据,以法律为准绳,是劳动保障监察的( )原则。A.公正 B.高效、便民 C.合法 D.重在保护劳动者

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考题 下列关于劳动保障监察执法检查的选项中,错误的有()。A、可由1到2名监察员开展B、以暗访的形式开展C、参加劳动保障年检的单位可以免于检查D、监察员应佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件,表明身份

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考题 下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()A、劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人B、劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察C、劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避D、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日E、劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件

考题 劳动保障监察执法必须以事实为依据,以法律为准绳,是劳动保障监察的()原则。A、公正B、高效、便民C、合法D、重在保护劳动者

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考题 劳动保障监察只能由劳动保障行政机关实施,其他机构和组织必须经法定授权或依法委托才能进行执法,这说明劳动保障监察的()A、法定性B、行政性C、强制性D、专门性

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