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(2015年)某青少年社会服务机构,根据本区青少年发展需求制定了一个五年规划。在制订规划过程中.由该机构的中高层管理者共同研究分析,拟订了基本的工作方针,并进行了相应的工作部署。该机构中高层管理者所完成的规划内容属于(  )。

A.使命宣言
B.策略性计划
C.行动方案
D.运作性计划

参考答案

参考解析
解析:社会服务机构规划大致分为3个层次内容,即“使命宣言”、策略性计划、运作性计划。使命宣言是由社会服务机构的决策者和高层管理者拟定。内容一般反映机构本身的信念、价值观及其在社会上所要建立的地位。策略性计划一般由机构中高层和中层管理者共同拟定,是对未来3—5年的发展作出预估后,而制定的工作方针,也是机构整体的目标和方向。运作性计划是由社会服务机构的中层和基层管理者共同拟定,是对机构目前的工作订立的具体可测量的短期服务指标。
更多 “(2015年)某青少年社会服务机构,根据本区青少年发展需求制定了一个五年规划。在制订规划过程中.由该机构的中高层管理者共同研究分析,拟订了基本的工作方针,并进行了相应的工作部署。该机构中高层管理者所完成的规划内容属于(  )。A.使命宣言 B.策略性计划 C.行动方案 D.运作性计划 ” 相关考题
考题 ()是一种中期的计划,一般由机构中高层和中层管理者共同拟订,是对未来三至五年的发展作出预估后而制订的工作方针,也是机构整体的目标和方向。A.战略规划B.发展规划C.运作计划D.使命和宣言

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考题 招聘规划中高层管理者的具体任务是( )。 A.审核工作分析 B.审核招聘计划 C.制定招聘的总体政策 D.批准招聘规划 E.确定招聘录用标准

考题 关于社会服务机构规划的说法,正确的是()。A:规划通常由基层管理者制订B:规划应关注机构与外部社会环境的关系C:规划主要考虑机构工作程序和工作方法D:规划时间跨度通常为一年

考题 某青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定了一项五年规划,在制定规划的过程中,由该机构中高层管理者共同研究分析,拟定了基本方针,并进行了相应的工作部署。该机构高层管理者所完成的规划内容属于()。A.使命宣言 B.策略性计划 C.行动方案 D.运作性计划

考题 下列关于社会服务机构规划的说法,正确的是()。A:规划通常由基层管理者制定 B:规划应关注机构与外部社会环境的关系 C:规划主要考虑机构工作程序和工作方法 D:规划时间跨度通常为一年

考题 某青少年社会服务机构,根据本区青少年发展需求制订了一项五年规划,在制订规划的过程中,由该机构中高层管理者共同研究分析,拟定了基本的工作方针,并进行了相应的工作部署。该机构中高层管理者所完成的规划内容属于()。A.使命宣言 B.策略性计划 C.行动方案 D.运作性计划

考题 关于社会服务机构的规划与计划,下列理解正确的有(  )。A.计划由中高层管理者制订 B.计划有可操作性,甚至可分解成每日的行动目标 C.计划往往比规划的时间跨度要长 D.规划注重未来发展的方向性目标,更关注机构与外部社会环境关系 E.规划能为人们提供行政控制的标准和手段。依靠规划可以对机构各部门及成员的工作进行考察和评价

考题 某青少年社会服务机构,根据本地区青少年发展需求制订了一项五年规划。在制订规划的过程中,由该机构中高层管理者共同研究分析,拟定了基本方针,并进行了相应的工作部署。该机构高层管理者所完成规划内容属于( )。 ? A.使命宣言 B.策略性计划 C.行动方案 D.运作性计划

考题 某社会服务机构的管理者发现有些员工对机构的发展不闻不问。为提高员工的积极性,促进机构内部上下级之间的沟通,以下激励措施中,机构管理者应首选()A、调动员工岗位B、积极促进员工参与机构决策C、协助员工制定职业发展规划D、拓展员工的工作内容

考题 根据青少年发展需要以及青少年政策要求,制订青少年服务发展规划和相应政策属于()。A、青少年社区工作B、青少年社会工作研究C、青少年理论研究工作D、青少年社会工作行政

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考题 招聘规划的分工与协作中高层管理者的具体任务是()。A、把握招聘规划的指导思想和总体原则B、审核工作分析C、制定招聘的总体政策D、批准招聘规划E、确定招聘录用的标准

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考题 多选题招聘规划的分工与协作中高层管理者的具体任务是()。A把握招聘规划的指导思想和总体原则B审核工作分析C制定招聘的总体政策D批准招聘规划E确定招聘录用的标准

考题 多选题招聘规划中高层管理者的具体任务是( )。A审核工作分析B审核招聘计划C制定招聘的总体政策D批准招聘规划E确定招聘录用标准

考题 单选题某青少年社会服务机构,根据青少年发展需求制定了一个五年规划,在制定规划过程中,由该机构的中高层管理者共同研究分析,拟定了基本的工作方针,进行了相应的工作部署,该高层管理者所完成的规划内容属于(  )。A 使命宣言B 策略性计划C 行动方案D 运作性计划