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深化收入分配制度改革，要发挥劳动力市场基础调节作用，建立正常的工资增长机制，探索建立（）工资集体协商的有效途径，保护广大劳动者的劳动收益。
A.地区
B.行业
C.企业
D.政府
B.行业
C.企业
D.政府
参考答案
参考解析
解析：
更多 “深化收入分配制度改革，要发挥劳动力市场基础调节作用，建立正常的工资增长机制，探索建立（）工资集体协商的有效途径，保护广大劳动者的劳动收益。A.地区 B.行业 C.企业 D.政府” 相关考题
考题
在工资集体协商制度建设的过程中，应当（ ）。A.建立现代企业制度，理顺企业分配关系
B.建立工资分配的共决机制
C.建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制
D.使企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商
考题
为实现收入翻番的目标，必须解决好收入分配问题，具体有（）。A.逐步提高最低工资标准，更好地保护低收入者权益
B.建立健全工资支付保障机制，保证劳动者工资足额按时发放
C.建立职工工资正常增长机制，推进工资集体协商制度，确保职工和企业实现利益共享
D.要加大财政对社会保障和其他民生建设的投入，进一步健全社会保障体系，合理提高社保水平，完善政策体系并抓好落实
考题
收入中所占的比重一般在55％以上，在中国则不到42％，并呈现逐年下降的趋势，这给我们的启示有（ ）。
①要保证企业收入在初次分配中占的比重合理
②建立企业职工工资正常增长机制和支付机制
③要充分发挥再分配在企业职工工资增长中的作用
④要维护好劳动者的相关权利A．①②
B．①④
C．②④
D．②③
考题
(2018年5月)建立劳动力市场工资指导价位制度的意义包括（ ）
A.促进市场平均工资率的形成
B.有利于企业工资宏观调控体系建设
C.指导企业关注劳动力供求状况和市场价格
D.有利于形成企业内部科学合理的工资分配关系
E.有利于充分发挥市场机制对工资分配的基础性调节作用
考题
建立劳动力市场工资指导价位制度的意义包括（ ）。A、促进市端平均工资率的形成B、有利于企业工资宏观调控体系建设C、指导企业关注劳动力供求状况和市场价格D、有利于形成企业内部科学合理的工资分配关系E、有利于充分发挥市场机制对工资分配的基础性调节作用
考题
2013年2月8日，国务院办公厅公开发布的《关于深化收入分配制度改革重点工作分工的通知》提出，到2015年绝大多数地区最低工资标准要达到当地城镇从业人员平均工资的40%。然而截至2013年2月6日，全国仅有京浙等7省市不同程度上调了年度最低工资标准。人民网发文指出，别让工资增长变成无源之水。要避免工资增长成为无源之水，必须（）。A、调整国民收入分配格局，适当增加企业和劳动者收入B、推动经济发展方式向依靠科技管理和劳动者素质提高转变C、提高劳动报酬占初次分配的比重，实现工资和生产率同步增长D、建立正常的工资增长机制，确保最低工资得以持续增长
考题
保障和改善民生，要形成合理有序的收入分配格局，健全初次分配机制，完善再分配机制。以下属于调节机制的主要手段的是（）。A、完善最低工资和工资支付保障制度B、健全工资决定和正常增长机制C、税收，社会保障，转移支付D、完善企业工资集体协商制度
考题
为实现收入翻番的目标，必须解决好收入分配问题，具体有（）。A、逐步提高最低工资标准，更好地保护低收入者权益B、建立健全工资支付保障机制，保证劳动者工资足额按时发放C、建立职工工资正常增长机制，推进工资集体协商制度，确保职工和企业实现利益共享D、要加大财政对社会保障和其他民生建设的投入，进一步健全社会保障体系，合理提高社保水平，完善政策体系并抓好落实
考题
在发达国家，工资一般占企业运营成本的50%左右，而在中国还不到10%，在发达国家劳动报酬在国民收入中所占的比重一般在55%以上，在中国则不到42%，并呈现逐年下降的趋势，这给我们的启示有（）。①要保证企业收入在初次分配中占的合理比重②建立企业职工工资正常增长机制和支付机制③要充分发挥再分配在企业职工工资增长中的作用④要维护好劳动者的相关权利A、①②B、①④C、②④D、②③
考题
中央全面深化改革委员会第一次会议指出，改革国有企业工资决定机制，需要建立健全同劳动力市场基本适应、同国有企业（）挂钩的工资决定和正常增长机制。A、人均成本B、发展速度C、经济效益D、劳动生产率
考题
在工资集体协商制度建设的过程中，应当（）。A、建立现代企业制度，理顺企业分配关系B、建立工资分配的共决机制C、建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制D、使企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过度到通过集体协商
考题
近年来，我国一些地区相继推出职工工资集体协商制度。职工工资集体协商制度即职工方代表与企业方代表依法就工资分配形式、工资支付办法和工资标准等进行平等协商，在此基础上签订工资协议。该制度（） ①确保了劳动者权利和义务的统一 ②有利于保障劳动者获得劳动报酬的权利 ③可以提高劳动者在工资谈判中的地位 ④能调节收入分配关系，促进社会公平A、①②B、②④C、②③D、③④
考题
多选题建立劳动力市场工资指导价位制度的意义包括（ ）。A促进市端平均工资率的形成B有利于企业工资宏观调控体系建设C指导企业关注劳动力供求状况和市场价格D有利于形成企业内部科学合理的工资分配关系E有利于充分发挥市场机制对工资分配的基础性调节作用
考题
多选题构建社会主义和谐社会必须深化分配制度改革，增加城乡居民收入，为此要（）A坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度B逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重C建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制D保护合法收入、调节过高收入、取缔非法收入
考题
多选题着重保护劳动所得，努力实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，提高劳动报酬在初次分配中的比重。健全工资决定和正常增长机制，完善最低工资和工资支付保障制度，完善企业工资集体协商制度。扩展投资和租赁服务等途径，优化上市公司投资者回报机制，保护投资者尤其是中小投资者合法权益，多渠道增加居民财产性收入。——摘自《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》收入增速是公众最关心的问题之一。居民收入应该怎么增加？（ ）A降低中低收人人群税负B提高劳动报酬在初次分配中的比重C增加居民的财产性收入D提高劳动者的劳动技能
考题
单选题着重保护劳动所得，努力实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，提高劳动报酬在初次分配中的比重。健全工资决定和正常增长机制，完善最低工资和工资支付保障制度，完善企业工资集体协商制度。扩展投资和租赁服务等途径，优化上市公司投资者回报机制，保护投资者尤其是中小投资者合法权益，多渠道增加居民财产性收入。——摘自《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》（ ）是抓住了我国收入分配改革的关键。A
完善工资保障制度B
着重保护劳动所得C
增加居民财产收入D
完善现代市场体系
考题
多选题着重保护劳动所得，努力实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，提高劳动报酬在初次分配中的比重。健全工资决定和正常增长机制，完善最低工资和工资支付保障制度，完善企业工资集体协商制度。扩展投资和租赁服务等途径，优化上市公司投资者回报机制，保护投资者尤其是中小投资者合法权益，多渠道增加居民财产性收入。——摘自《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》一线劳动者收入偏低，是目前找国收入分配格局不合理的一个突出表现。下列关于“干得多挣得少，干得少挣得多”的说法正确的是（ ）。A影响劳动者的择业观B导致劳动报酬在初次分配中的比重低C影响劳动者的工作积极性D制约劳动者生活质量的提高
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