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在工资集体协商制度建设的过程中,应当( )。

A.建立现代企业制度,理顺企业分配关系
B.建立工资分配的共决机制
C.建立工会代表职工与企业就业工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制
D.使企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商

参考答案

参考解析
解析:在工资集体协商制度建设的过程中,应逐渐使各类企业短期工资的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商,建立工资分配的共决机制,建立工会代表职工与企业就工资分配的制度、形式、水平、支付及调整办法等进行协商共决的机制,与此同时,形成工资增长机制和工资分配的监督机制。因此,本题应该选A。
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考题 企业工会(雇员)代表与企业(雇主)代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商,在协商一致的基础上签订工资协议的行为是()。A:工资集体协商 B:工资协议 C:工资集体协商制度 D:集体合同

考题 (  )是指专门就工资分配事项签订的专项集体合同。A.工资集体协商 B.工资集体协商制度 C.工资协议 D.工资指导线

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考题 ()是指专门就工资事项签订的专项集体合同。A、工资指导线B、工资协议C、工资集体协商D、工资集体协商制度

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