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差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和（ ）。

A.领先原则
B.有效原则
C.经济原则
D.持久原则

参考答案

参考解析
解析：差异化战略是企业力求在本行业建立区别于其他企业的独特品质，从而得到超过一般报酬水平的战略。差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和有效原则。
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考题 下列选项中不属于制定差异化战略原则的是（　　）。A． 效益原则 B． 优先原则 C． 适当原则 D． 有效原则
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考题 企业培训必须服从一定的战略原则，企业的培训战略原则包括两层含义，即服从企业的发展战略和（）。A、培训工作的效益原则B、从战略角度来开展培训工作C、培训工作的计划原则D、培训工作的系统原则
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考题 差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和（）。A、领先原则B、有效原则C、经济原则D、持久原则
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考题 （）不是企业制定培训的基本原则。A、战略原则B、长期性原则C、系统性原则D、投资效益原则
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考题 战略实施的原则包括（）A、适度合理性原则B、统一领导，统一指挥的原则C、社会效益与经济效益相统一的原则D、权变原则
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考题 不定项题制定区域规划的原则包括（）A统一原则B发挥优势原则C兼顾全局原则D效益原则
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考题 多选题对账应遵循的原则：（）A合规性原则B内部牵制原则C差异化原则D成本效益原则
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考题 单选题差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和（　　）。A 领先原则B 有效原则C 经济原则D 持久原则
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