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(2018年11月)按照绩效考评主体的不同,可将绩效考评分为( )。

A.上级考评
B.同级考评
C.下级考评
D.自我考评
E.外人考评

参考答案

参考解析
解析:P246—247
按照绩效考评主体的不同,可将绩效考评分为以下五种形式的考评:①上级考评;②同级考评;③下级考评;④自我考评;⑤外人考评。
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考题 考评者对被考评者容易心存顾虑,担心被考评者报复,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是()。 A.上级考评B.同级考评C.下级考评D.自我考评

考题 容易受到个人的多种因素的影响,有一定的局限性的绩效考评方式为( )。A.上级考评B.同级考评C.下级考评D.自我考评

考题 绩效考评过程中,根据考评的参加人不同分为() A.上级考评B.自我考评C.同事考评D.下级考评E.客户考评

考题 在绩效管理中,一般以()为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占60%-70%的权重 A.下级考评B.同级考评C.上级考评D.外人考评

考题 绩效考评过程中,根据考评的参加人不同可以分为___。 A.上级考评B.自我考评C.同级考评D.下级考评E.客户考评

考题 容易受人际关系状况影响的绩效考评方式为( )。A.上级考评B.同级考评C.下级考评D.自我:考评

考题 绩效考评的类型有( ).A.上级考评B.同级考评C.下级考评D.自我考评E.外人考评

考题 (2017年5月) 关于绩效考评主体,下列说法正确的有()。 A.上级是最重要的绩效考评主体 B.其他部门同事属于外部考评主体 C.绩效考评主体的选择与考评内容有关 D.不同考评对象的绩效考评主体有所区别 E.不同考评指标的绩效考评主体有所区别

考题 关于绩效考评主体,下列说法正确的有()。 A.上级是最重要的绩效考评主体 B.其他部门同事属于外部考评主体 C.绩效考评主体的选择与考评内容有关 D.不同考评对象的绩效考评主体有所区别 E.不同考评指标的绩效考评主体有所区别

考题 关于绩效考评主体表述正确的是( )。A.绩效考评主体包括上级和下级 B.绩效考评主体包括被考评者自身 C.绩效考评主体包括外部客户 D.绩效考评主体包括同级 E.绩效考评主体具有多元性

考题 考评者对被考评者容易心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是( )。A:上级考评B:同级考评C:下级考评D:自我考评

考题 容易受人际关系状况影响的绩效考评方式为( )。A:上级考评B:同级考评C:下级考评D:自我考评

考题 绩效管理中,( )占有一定的份额,但不会过大,在10%左右。 A.同级考评 B.下级考评 C.上级考评 D.自我考评

考题 考评者对被考评者心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是()A:上级考评B:同级考评C:下级考评D:自我考评

考题 根据绩效( )的不同,绩效考评方法可以分为上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。 A.考评方向 B.考评内容 C.考评时间 D.考评主体

考题 根据( )的不同,绩效考评方法可以分为上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。A.考评对象 B.考评内容 C.考评时间 D.考评主体

考题 按照绩效考评主体的不同,可将绩效考评分为( )A.上级考评 B.同级考评 C.下级考评 D.自我考评 E.外人考评

考题 根据考评者的来源,绩效考评可以分为()A:上级考评B:员工自我考评C:同级考评D:外部人员考评E:下级考评

考题 考评者对被考评者容易心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是(  )A.上级考评 B.同级考评 C.下级考评 D.自我考评

考题 绩效考评的类型有()。A、上级考评B、同级考评C、下级考评D、自我考评E、外人考评

考题 绩效考核按其主体分,其形式有()。A、上级考评B、自我考评C、同级考评D、下级考评E、客户考评

考题 绩效考评过程中,考评形式可以为()A、上级考评B、自我考评C、同级考评D、下级考评E、客户考评

考题 容易受人际关系状况的影响的绩效考评方式为()。A、上级考评B、同级考评C、下级考评D、自我考评

考题 绩效考评过程中,根据考评的参加人不同分为()A、上级考评B、自我考评C、同事考评D、下级考评E、客户考评

考题 多选题绩效考核按其主体分,其形式有()。A上级考评B自我考评C同级考评D下级考评E客户考评

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