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当陌生人到办公室向你打听同事的电话号码时,你通常会( )。
A.委婉拒绝他
B.直接告诉他
C.征得同事同意后再告诉他
D.先询问对方的联系方式,让同事与之联系
B.直接告诉他
C.征得同事同意后再告诉他
D.先询问对方的联系方式,让同事与之联系
参考答案
参考解析
解析:
更多 “当陌生人到办公室向你打听同事的电话号码时,你通常会( )。A.委婉拒绝他 B.直接告诉他 C.征得同事同意后再告诉他 D.先询问对方的联系方式,让同事与之联系” 相关考题
考题
在社会工作中,可以有限度打破保密原则的情形有( )。A.你的服务对象向你透露他和朋友将参加械斗,但他希望你保密B.服务对象向你透露他可能自杀C.服务对象向你透露受到性伤害,但他不让你说出去D.领导出于好奇向你了解服务对象的隐私资料E.同事跟你聊天时打听你的服务对象的隐私资料
考题
保密原则是社会工作的主要原则,在实际工作中会经常遇到,下列可以打破保密原则的情形有( )。A.服务对象向你透露他可能自杀B.领导出于好奇向你了解服务对象的隐私资料C.服务对象向你透露受到性伤害,但她不希望你说出去D.同事跟你聊天时打听你的服务对象的隐私资料E.你的服务对象跟你透露他的朋友将参加械斗,但他希望你保密
考题
下列哪些情况下可以有限度打破“保密”原则()A.同事跟你聊天时打听你的服务对象的隐私资料
B.你的服务对象对你透露他和朋友将参加械斗,但他希望你保密
C.服务对象向你透露他可能自杀
D.服务对象向你透露受过性伤害,但他不让你说出去
E.领导出于好奇向你了解服务对象的隐私资料
考题
下列()情况下可以有限度打破“保密”原则。A、同事跟你聊天时打听你的服务对象的隐私资料B、你的服务对象跟你透露他和朋友将参加械斗,但他希望你保密C、服务对象向你透露他可能自杀D、服务对象向你透露受到性伤害,但他不让你说出去E、领导出于好奇向你了解服务对象的隐私资料
考题
在社会工作中,可以有限度打破保密原则的情形有()。A、你的服务对象向你透露他和朋友将参加械斗,但他希望你保密B、服务对象向你透露他可能自杀C、服务对象向你透露受到性伤害,但他不让你说出去D、领导出于好奇向你了解服务对象的隐私资料E、同事跟你聊天时打听你的服务对象的隐私资料
考题
多选题下列()情况下可以有限度打破“保密”原则。A同事跟你聊天时打听你的服务对象的隐私资料B你的服务对象跟你透露他和朋友将参加械斗,但他希望你保密C服务对象向你透露他可能自杀D服务对象向你透露受到性伤害,但他不让你说出去E领导出于好奇向你了解服务对象的隐私资料
考题
问答题假如由你来处理一起交通事故,但你的领导、同事、朋友都纷纷向你施加压力,向你求情,你会怎么办?
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