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(请给出正确答案)
在建筑企业内部组织结构中,不容易引起多头领导的是( )组织结构。
A.职能制
B.直线制
C.直线职能制
D.矩阵制
B.直线制
C.直线职能制
D.矩阵制
参考答案
参考解析
解析:本题考查的是建筑企业管理组织结构。
直线制组织结构特点是企业从最高管理层到最低管理层按垂直系统建立的组织结构形式,各级生产行政领导者进行统一指挥和发挥管理职能,不设立专门的职能机构,这种结构形式,结构比较简单,责权分明,指挥与命令统一,工作效率高。
直线制组织结构特点是企业从最高管理层到最低管理层按垂直系统建立的组织结构形式,各级生产行政领导者进行统一指挥和发挥管理职能,不设立专门的职能机构,这种结构形式,结构比较简单,责权分明,指挥与命令统一,工作效率高。
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考题
以下有关于组织结构模式的说法中,正确的有()。
A、职能型组织结构中每个职能人员都有直接指挥权,形成多头领导B、直线型组织机构具有明显的“一个上级”特征C、矩阵型组织结构又称“军队式组织”D、矩阵型组织结构缺点是人员受双重领导E、职能型组织结构适用于大型组织系统此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
考题
在企业知识产权管理的组织设计模式中,有可能出现多头领导的现象,难以协调各个子部门之间关系,知识产权管理工作的责、权、利关系将日趋模糊的是()A、直线式组织结构B、矩阵式组织结构C、职能式组织结构D、部门式组织结构
考题
单选题在企业知识产权管理的组织设计模式中,有可能出现多头领导的现象,难以协调各个子部门之间关系,知识产权管理工作的责、权、利关系将日趋模糊的是()A
直线式组织结构B
矩阵式组织结构C
职能式组织结构D
部门式组织结构
考题
单选题多头领导,妨碍组织的统一指挥,这种缺陷明显地存在于()A
直线型组织结构B
职能型组织结构C
直线——职能参谋型组织结构D
直线——参谋型组织结构
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