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(请给出正确答案)
下列各项中,( )属于基层管理者培训与开发的内容。
A.对策研究
B.理解把握创新能力
C.组织实施能力
D.解决实际矛盾与问题的技能、技巧
B.理解把握创新能力
C.组织实施能力
D.解决实际矛盾与问题的技能、技巧
参考答案
参考解析
解析:A项属于高层管理者培训与开发的内容;BC两项属于中层管理者培训与开发的内容。
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考题
关于培训与开发计划的陈述,正确的有( )。A.不同培训与开发的先后顺序必须按照成本大小确定B.在选用培训与开发技术的时候应该考虑培训开发的目标要求C.培训与开发计划的时间长度依赖于其内容D.高层管理者的培训与开发主要依靠在职培训进行E.培训与开发计划应该根据培训开发的需求分析来制定
考题
下列不属于基本的培训与开发的是()。A、对新员工进行企业各项方针政策、规章制度的培训B、对新员工进行知识和技能的培训与开发C、对现有员工进行的培训与开发,使其技能和能力得以提高、完善和充实,为工作轮换或晋升创造条件D、对管理者进行能力提高的培训与开发
考题
单选题下列不属于基本的培训与开发的是()。A
对新员工进行企业各项方针政策、规章制度的培训B
对新员工进行知识和技能的培训与开发C
对现有员工进行的培训与开发,使其技能和能力得以提高、完善和充实,为工作轮换或晋升创造条件D
对管理者进行能力提高的培训与开发
考题
单选题下列各项中,()属于基层管理者培训与开发的内容。A
对策研究B
理解把握创新能力C
组织实施能力D
解决实际矛盾与问题的技能、技巧
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