考题
公务员工资是公务员个人获得的劳动报酬,包括()。
A.津贴B.补贴C.奖金D.基本工资
考题
人工费是工程成本()中主要项目之一，它包括生产工人基本工资、工资性质的津贴、加班费、奖金等。
考题
薪酬具有"广义”与"狭义”之分,狭义薪酬,指劳动者提供有效劳动后,从企业获得的全部显性现金收入,不包括以下哪种()?
A、工资B、奖金C、工作满足D、津贴
考题
（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。A．收入B．奖励C．报酬D．福利
考题
劳动者获得的()收入不属于工资范围。A:奖金
B:加班费
C:计划生育补贴
D:津贴
考题
劳动者获得的（）收入不属于工资范围。A.奖金
B.加班费
C.计划生育补贴
D.津贴
考题
劳动者获得的()收入不属于工资范围。A:奖金
B:加班费
C:讲课费
D:津贴
考题
薪酬是员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和，包括()等，往往忽视非经济薪酬。
A.工资
B.奖金
C.津贴
D.提成、分红
E.福利
考题
（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目总和。A.收入B.奖励C.报酬D.福利
考题
(2016年11月)（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。
A.收入
B.奖励
C.工资
D.福利
考题
(2018年11月)收入是员工所获得的全部（ ），包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和。
A.隐形报酬
B.有形报酬
C.现有报酬
D.总和报酬
考题
（ ）是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。A.奖金
B.福利
C.薪酬
D.津贴
考题
从某种意义上说，（ ）是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。
A.奖金
B.福利
C.薪酬
D.津贴
考题
下列不属于最低工资收入的有（）A、加班费B、奖金C、高温作业津贴D、法定福利费用
考题
薪酬可分为经济报酬和非经济报酬，下列属于经济报酬的是（）A、员工的工资、津贴、奖金等B、员工获得的满足感C、员工获得的成就感D、良好的工作气氛
考题
人工费包括施工人员的基本工资、工资性津贴、加班费、奖金以及法定的安全福利等费用。
考题
（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。A、收入B、奖励C、报酬D、福利
考题
薪酬是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和，它包括（ ）。A、工资B、奖金C、津贴D、福利E、劳动分红
考题
薪酬中，被称为激励薪资的是（）A、绩效薪酬B、奖金C、福利D、津贴
考题
在薪酬体系中，下列属于经济报酬的是（）。A、员工的工资、津贴、奖金等B、员工获得的满足感C、员工获得的成就感D、良好的工作氛围
考题
群体和组织层面的绩效薪资包括（）等。A、收益共享B、奖金共享C、利润共享D、加薪共享E、员工持股
考题
单选题劳动者获得的（ ）收入不属于工资范围。A
奖金B
加班费C
计划生育补贴D
津贴
考题
多选题薪酬是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和，它包括（ ）。A工资B奖金C津贴D福利E劳动分红
考题
单选题在薪酬体系中，下列属于经济报酬的是（）。A
员工的工资、津贴、奖金等B
员工获得的满足感C
员工获得的成就感D
良好的工作氛围
考题
单选题（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。[2013年11月、2011年5月四级真题]A
收入B
奖励C
工资D
福利
考题
单选题薪酬可分为经济报酬和非经济报酬，下列属于经济报酬的是（）A
员工的工资、津贴、奖金等B
员工获得的满足感C
员工获得的成就感D
良好的工作气氛
考题
单选题（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。A
收入B
奖励C
报酬D
福利