考题
在企业文化无用论者看来,企业文化是()的东西,搞企业文化就是花架子。
A、务虚B、务实C、物质D、名誉
考题
企业文化整合就是企业文化的简单吞并。()
此题为判断题(对，错)。
考题
企业文化的选择过程实质上就是企业文化的冲突过程。()
此题为判断题(对，错)。
考题
()是企业文化发展的基础。
A.企业文化积累B.企业文化选择C.企业文化整合D.企业文化变革
考题
()是企业文化运动的客观功能。
A.企业文化积累B.企业文化选择C.企业文化整合D.企业文化变革
考题
价值观就是企业文化,企业文化就是价值观。()
此题为判断题(对，错)。
考题
企业文化选择过程的实质是（）。A、企业文化的创始过程B、企业文化的积累过程C、企业文化的冲突过程D、企业文化的整合、变革过程
考题
企业产生之初便具有的文化因素所构成的企业文化是指（）A、原生型企业文化B、调整型企业文化C、稳定型企业文化D、成长型企业文化
考题
企业文化整合的前提条件是（）A、企业文化传播B、企业文化选择C、企业文化积累D、企业文化演变
考题
企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。
考题
企业文化发展的基础是（）。企业文化的进步、创新都离不开它。A、企业文化的变革B、企业文化的传播C、企业文化的积累D、企业文化的选择
考题
企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。A、企业文化传播B、企业文化冲突C、企业文化选择D、企业文化变革
考题
按发育状态分类，企业文化的类型不包括（）A、原生型企业文化B、成长型企业文化C、稳定型企业文化D、调整型企业文化E、阶段型企业文化
考题
企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的（）和（）。
考题
单选题企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。A
企业文化传播B
企业文化冲突C
企业文化选择D
企业文化变革
考题
填空题企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的（）和（）。
考题
单选题企业产生之初便具有的文化因素所构成的企业文化是指（）A
原生型企业文化B
调整型企业文化C
稳定型企业文化D
成长型企业文化
考题
单选题企业文化发展的基础是（）。企业文化的进步、创新都离不开它。A
企业文化的变革B
企业文化的传播C
企业文化的积累D
企业文化的选择
考题
填空题企业文化选择的客观标准就是企业的（）。
考题
判断题企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。A
对B
错
考题
单选题企业文化选择的任务就是要对企业文化政策作（）调整。A
及时的B
适时的C
全面的D
部分的E
相对的
考题
单选题企业文化整合的前提条件是（）A
企业文化传播B
企业文化选择C
企业文化积累D
企业文化演变
考题
多选题按发育状态分类，企业文化的类型不包括（）A原生型企业文化B成长型企业文化C稳定型企业文化D调整型企业文化E阶段型企业文化
考题
单选题企业文化选择过程的实质是（）。A
企业文化的创始过程B
企业文化的积累过程C
企业文化的冲突过程D
企业文化的整合、变革过程