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年累计请病、事假天数超过()天(含)以上者年度综合考核结果不能评为称职(B1档)及以上。
- A、20
- B、21
- C、22
- D、23
参考答案
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考题
因事需占用工作时间请假者,必须事前办理请假手续经批准方可离岗。请事假月度累计不得超过()天,年度累计不得超过()天,超过部分按旷工处理。A、5;15B、3;15C、5;20D、3;20
考题
不享受当年年休假的情形包括()A、职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的B、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的C、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的D、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的E、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
考题
下列哪些情况,职工不享受当年的年休假?()A、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的D、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
考题
下列情形中,不能享受当年年休假的是()。A、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B、职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的C、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的D、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
考题
多选题下列哪些情况,职工不享受当年的年休假?()A职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
考题
多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有()。A依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的
考题
单选题下列情形中,不能享受当年年休假的是()。A
职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B
职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的C
累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的D
累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
考题
多选题下列情形中,职工不能享受当年年休假的有( )。A请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的B依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的C累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的
考题
单选题根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,不能享受当年的年休假的是( )。A
赵某2018年请事假累计15天且公司未扣工资B
钱某2018年请事假累计30天且公司按规定扣除工资C
孙某依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的D
李某2018年请事假累计25天且公司不扣工资
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