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从文化结构的角度看，企业文化可分为企业精神文化、企业行为文化和（）三个层次。
参考答案
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考题
关于企业精神文化表述正确的是（）A、企业精神文化是企业文化的中间层B、企业精神文化主要规定企业员工在企业中应遵循的行为准则C、企业精神文化是企业文化结构中最活跃、最生动的层面D、企业精神文化是企业文化的核心和灵魂
考题
企业文化可以分为权力导向型文化、角色导向型文化、任务导向型文化和员工导向型文化。这种划分的依据是（）A、从权力分配的角度B、从企业文化再造的角度C、从企业资金分配的角度D、从企业文化内容的角度
考题
单选题关于企业精神文化表述正确的是（）A
企业精神文化是企业文化的中间层B
企业精神文化主要规定企业员工在企业中应遵循的行为准则C
企业精神文化是企业文化结构中最活跃、最生动的层面D
企业精神文化是企业文化的核心和灵魂
考题
多选题理解企业文化的内涵，可以从以下几个方面来认识（）。A从形式上看，企业文化是属于人的思想范畴B从内容上看，企业文化是反映企业行为的价值理念C从性质上看，企业文化是付绪于实践的价值理念D从作用上看，企业文化是用于规则企业行为的价值理念
考题
单选题国内关于企业文化结构的理解有“三层次说”和“四层次说”两种，教材倾向于从狭义的角度来理解企业文化，认为企业文化是由理念体系层、（）和制度文化层三层次所构成A
行为层B
伦理道德层C
物质层D
精神层
考题
填空题企业文化的结构从内容上可以划分为物质文化、制度和行为文化（）文化三个层次。
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