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影响人力资源数量的主要因素有()。
- A、人口
- B、劳动力参与率
- C、社会制度
- D、风俗习惯
- E、教育
参考答案
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考题
下列关于劳动力参与率的论述,正确的有()。A.劳动力参与率是测度劳动力国供给总量的指标B.劳动力参与率是测度劳动力质量的指标C.教育事业的发展会影响劳动力参与率D.社会保障制度对老年人口劳动力参与率有影响E.经济处于衰退时期,可能会使劳参率降低
考题
下列关于劳动力参与率的论述,正确的有()。A.劳动力参与率是测度劳动力数量的指标B.劳动力参与率是测度劳动力质量的指标C.教育事业的发展会影响劳动力参与率D.社会保障制度对老年人口劳动力参与率有影响E.经济处于衰退时期,可能会使劳参率降低
考题
下列关于劳动力参与率的论述,正确的有()。A、劳动力参与率是测度劳动力国供给总量的指标B、劳动力参与率是测度劳动力质量的指标C、教育事业的发展会影响劳动力参与率D、社会保障制度对老年人口劳动力参与率有影响E、经济处于衰退时期,可能会使劳参率降低
考题
多选题下列关于劳动力参与率的论述,正确的有()。A劳动力参与率是测度劳动力国供给总量的指标B劳动力参与率是测度劳动力质量的指标C教育事业的发展会影响劳动力参与率D社会保障制度对老年人口劳动力参与率有影响E经济处于衰退时期,可能会使劳参率降低
考题
多选题影响人力资源供给预测的外部环境因素主要有( )。A现有员工素质B国家经济形势C教育发展状况D人口数量以及劳动力参与率E技术与设备条件
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