岗位研究的标准化表现为（）等方面的标准化。A、岗位调查B、岗位分析C、岗位设计D、岗位评价E、岗位分类

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岗位研究的标准化表现为（）等方面的标准化。

参考答案

考题人力资源的规划按照规划期限可以分为长、中、短期规划，其中长期规划的时间在十年以上。

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考题社会公平的内涵应包括（）。A、人们的社会地位平等，人人都具有同等生存和发展的权利B、权利与义务基本对称C、收入差距合理而不悬殊D、收入分配保证每个成员最基本的生活需要得到满足E、社会公平强调的是要素投入与要素收入对等

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考题工资上升对劳动力需求产生的影响可分解为替代效应和（）。A、需求效应B、派生效应C、收入效应D、规模效应

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考题按照激励理论的相关知识，不公平感的起因包括过程的不公平、起点的不公平和（）。A、报酬的不公平B、结果的不公平C、利益的不公平D、职位的不公平

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考题投资净现值

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