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职工持股计划的目的在于（）。

  • A、筹措资金
  • B、扩大资本所有权
  • C、缓解矛盾
  • D、社会责任

参考答案

更多 “职工持股计划的目的在于（）。A、筹措资金B、扩大资本所有权C、缓解矛盾D、社会责任” 相关考题
考题 在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑( )。A．企业发展的需要B．员工持股计划实施后的投资回报率C．企业净资产的价值D．员工所享有的其他福利项目的多少E．员工的持股比例和认购能力
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考题 Y 寿险公司内部对于是否实施员工持股计划， 也同样存在一些不同意见。 下面的观点中， 正确的是( )。① 员工持股计划有助于员工关心企业的长期绩效和经营结果② 员工持股计划实际上使员工也需要承担一部分企业经营的风险③ 在企业人力资源管理水平很差的情况下， 员工持股计划也能显著激发员工工作热情④ 员工持股计划的主要目的在于使企业和员工之间形成一种长期雇佣关系A. ①②④B. ①③④C. ①②③D. ②③④
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考题 员工持股计划的主要类型有:福利型员工持股计划、风险型员工持股计划、集资型员工持股计划。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 员工持股计划的实施类型有杠杆型的员工持股计划和非杠杆型的员工持股计划。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 目的在于鼓励和帮助职工积累财产的信托方式( )。 A、养老金信托B、储蓄计划信托C、财产积累信托D、利润分享信托
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考题 “二战”后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括()。 A、个人控股计划B、终身雇佣制度C、职工参与决策制度D、职工持股计划
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考题 其他雇员受益信托有() A、商务管理信托B、利润分享信托C、职工持股信托D、储蓄计划信托
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考题 目的在于激励职工在一定程度上参与企业的管理，分享公司利润的信托业务有（）。A、职工持股信托B、养老金信托C、利润分享信托D、财产积累信托
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考题 平台持股是指投资人先组成若干家以持股为目的的公司（或合伙企业），再由发行人对这些企业发行股票。或者投资者通过职工持股会、签署股权代持协议以及设计信托计划来进行持股
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考题 收入保障计划旨在提高职工的现期收入或未来收入，形式有（）A、员工持股计划B、企业年金C、团体人寿保险D、住房援助计划
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考题 职工持股信托
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考题 职工持股计划
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考题 实行员工持股计划的目的。
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考题 项目范围管理计划的目的在于（）
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考题 职工持股信托的意义
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考题 在员工持股计划中，对于股本的设计应考虑（　）。A、企业发展的需要B、员工持股计划实施后的投资回报率C、企业净资产的价值D、员工所享有的其他福利项目的多少E、员工的持股比例和认购能力
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考题 二战后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括（）A、职工参与决策制度B、终身雇佣制度C、职工控股计划D、职工持股计划
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考题 企业设计员工持股计划原则不包括（）。A、员工持股计划应能够促进企业的长远发展B、员工持股计划应能够激发员工的工作积极性C、员工持股计划应能够改善企业的法人治理结构D、员工持股计划依法合规原则
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考题 多选题近年来的国有企业改革中引人注目的一点是引进了职工持股制度，根据2008年国务院国资委发布的《关于规范国有企业职工持股、投资的意见》，下列关于国企改制中职工持股的说法、做法错误的是（　　）。A甲国有煤炭公司改制后，经研究批准，允许其职工持有其子公司乙钢铁公司的股权B甲国有煤炭公司改制后，经研究批准，允许其职工持有其上属公司丙能源开发公司的股权C国有企业甲在改制时，经决议为贫困职工提供借款以支持其投资持股D国有企业乙在改制时，以其资产为职工持股进行的融资提供保证
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考题 判断题平台持股是指投资人先组成若干家以持股为目的的公司（或合伙企业），再由发行人对这些企业发行股票。或者投资者通过职工持股会、签署股权代持协议以及设计信托计划来进行持股A 对B 错
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考题 名词解释题职工持股计划
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考题 多选题收入保障计划旨在提高职工的现期收入或未来收入，形式有（）A员工持股计划B企业年金C团体人寿保险D住房援助计划
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考题 多选题关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法，正确的是（ ）。A参与员工持股计划的员工不得高于企业员工总数的90%B只有本企业正式聘用的员工才能参与员工持股C参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资在员工全体薪金总额的比例确定D员工持股占企业总股本的比例应超过20%E一般企业高管人员与一股职工在员工持股中的认购比例不得低于10：1
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考题 单选题目的在于鼓励和帮助职工积累财产的信托方式()。A 养老金信托B 储蓄计划信托C 财产积累信托D 利润分享信托
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考题 多选题在员工持股计划中，对于股本的设计应考虑（　）。A企业发展的需要B员工持股计划实施后的投资回报率C企业净资产的价值D员工所享有的其他福利项目的多少E员工的持股比例和认购能力
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考题 多选题目的在于激励职工在一定程度上参与企业的管理，分享公司利润的信托业务有（）。A职工持股信托B养老金信托C利润分享信托D财产积累信托
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考题 多选题二战后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括（）A职工参与决策制度B终身雇佣制度C职工控股计划D职工持股计划
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