考题
哈佛大学教授梅奥在()实验的基础上提出了人际关系学说。A.哈佛B.梅奥C.霍桑D.控制
考题
梅奥的人际关系学说起源于霍桑实验。()
此题为判断题(对，错)。
考题
梅奥的人际关系理论是在以下实验的基础上得出的，这项著名的实验是( )A.生物实验B.霍桑实验C.铁锹实验D.搬铁块实验
考题
梅奥等人所创立的人际关系学说，为行为科学的发展奠定了基础。( )
考题
梅奥领导的霍桑实验的结论认为提高生产效率的主要原因是()
A.工作的物理环境
B.工资
C.人际关系
D.士气
考题
领导了著名的“霍桑试验”并由此创建了“人际关系学说”理论的管理学家是A.韦伯
B.法约尔
C.梅奥
D.麦格雷戈
考题
管理学家（）关于人际关系理论的发表，为组织行为学的发展奠定了重要基础。A、霍桑B、洛斯特C、梅奥D、科斯
考题
（）主持了著名的霍桑实验。A、梅奥B、西蒙C、韦伯D、法约尔
考题
梅奥的人际关系学说是通过（）提出的。A、经典条件反射实验B、霍桑实验C、操作性条件反射实验D、贾德实验
考题
（）兴起于霍桑实验，梅奥等人建立了人际关系学说，提出了与泰勒科学管理思想不同的观点。
考题
存在于一切组织中的非正式组织是（）在霍桑实验中发现的，这开创了人际关系的先河。A、梅奥B、塞利士C、马斯洛D、奥尔德弗
考题
哈佛大学教授梅奥在（）实验的基础上提出了人际关系学说。A、哈佛B、梅奥C、霍桑D、控制
考题
以下关于“梅奥”和“霍桑实验”关系论述正确的是（）A、梅奥在霍桑领导下进行了实验B、梅奥在一个叫霍桑的工厂主持了实验C、梅奥与霍桑一起主持了实验D、梅奥在一个叫霍桑的城市主持了实验
考题
梅奥的霍桑实验指的是什么事情？人际关系学说的主要内容是什么？
考题
“社会人”假设的理论基础是人际关系学说。“社会人”假设最早来自于梅奥主持的霍桑实验。
考题
构奥领导了（）实验，促进了人际关系运动的进一步发展A、跳板B、霍桑C、照明D、计划制
考题
梅奥的人际关系学说提出了哪些基本观点？继梅奥之后，行为科学理论的发展主要集中在哪些领域？
考题
学者（）领导的霍桑实验，促进了人际关系运动进一步发展。A、梅奥B、泰罗C、法约尔D、韦伯
考题
单选题领导了著名的“霍桑试验”并由此创建了“人际关系学说”理论的管理学家是A
韦伯B
法约尔C
梅奥D
麦格雷戈
考题
单选题哈佛大学教授梅奥在（）实验的基础上提出了人际关系学说。A
哈佛B
梅奥C
霍桑D
控制
考题
单选题梅奥的人际关系学说是通过（）提出的。A
经典条件反射实验B
霍桑实验C
操作性条件反射实验D
贾德实验
考题
单选题管理学家（）关于人际关系理论的发表，为组织行为学的发展奠定了重要基础。A
霍桑B
洛斯特C
梅奥D
科斯
考题
问答题梅奥的霍桑实验指的是什么事情？人际关系学说的主要内容是什么？
考题
单选题存在于一切组织中的非正式组织是（）在霍桑实验中发现的，这开创了人际关系的先河。A
梅奥B
塞利士C
马斯洛D
奥尔德弗
考题
填空题（）兴起于霍桑实验，梅奥等人建立了人际关系学说，提出了与泰勒科学管理思想不同的观点。